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Mission bénévole non rémunérée : Conseil / Diffusion & Stratégie pour une compagnie lyrique associative

Tous Bénévoles·VOLUNTEERING
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Description du poste

Mission proposée par Le Marteau qui Chante Informations complémentaires Le Marteau Qui Chante, jeune compagnie lyrique (Association loi 1901), cherche à structurer son développement et son positionnement dans le paysage culturel. Nous recherchons un·e profil expérimenté pour une mission de conseil stratégique courte (2-3 mois), mais essentielle. Vous avez une vision globale de la diffusion et de la production ? Votre expérience peut réellement faire la différence à ce moment clé de notre développement. Votre rôle (mission bénévole) Possibilité de poursuivre l'aventure sur le long terme si le projet vous parle! • Partager votre expérience du secteur et ses réalités • Nous conseiller sur notre positionnement artistique et stratégique • Nous aider à structurer l'activation de notre réseau professionnel • Orienter nos outils, supports et démarches de diffusion Ce que vous y gagnez • La possibilité de transmettre concrètement votre savoir-faire • Un rôle clé dans un le nouveau projet artistique • Souplesse et autonomie dans votre implication • Une contribution directe à une activité de création culturelle (production & action culturelle) Compétences et savoir-être Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour partager sa hauteur de vue et son expertise. Nous avons besoin de votre aide principalement sur le plan du conseil : Vision Stratégique : La capacité d'analyser notre projet, de prendre du recul, et d'aider l'équipe à définir une feuille de route claire (où aller, qui cibler, quand). Expertise en Diffusion : Une bonne connaissance du réseau professionnel du spectacle vivant (théâtres, festivals, programmateurs) et des enjeux de la vente de spectacles. Structuration : L'aisance pour nous conseiller sur la meilleure manière d'organiser notre prospection et nos outils de communication (dossier de diffusion, etc.). Le Savoir-Être avant tout : Nous cherchons avant tout un(e) mentor(e) pédagogue, bienveillant(e) et disponible pour accompagner et conseiller notre équipe, et non une personne qui ferait la prospection à notre place.Disponibilité demandée Selon disponibilités.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
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