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Mission bénévole non rémunérée : Coordonner une antenne locale d'association de solidarité

Tous Bénévoles·Louvilliers-lès-Perche (Centre-Val de Loire)Sur siteVOLUNTEERING
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner une antenne locale en assurant une gestion globale, l'accueil des bénévoles, la communication et la sécurité des locaux.
  • Compétences clés: Savoir déléguer, s'intégrer dans un groupe, faire respecter la décision collective, organiser son travail, faire preuve de leadership et d'ouverture d'esprit.
  • Conditions et engagement: Disponibilité de 5 heures par semaine, déplacements ponctuels pour réunions et au siège, mission non rémunérée, orientation bénévole.
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Description du poste

Mission proposée par Secours catholique - Délégation d'Eure-et-Loir Informations complémentaires Intermédiaire entre les bénévoles de terrain et la Délégation d'Eure-et-Loir, le responsable d'équipe locale a une mission de coordination globale. "S'inquiéter que ça tourne" et "ne pas faire à la place des autres" sont un bon résumé de la mission. Missions possiblesPorter le projet et les valeurs du Secours Catholique Caritas France et permettre une cohérence dans les actions menéesCoordonner l'équipe locale en veillant à son organisation et l'animer par des rencontres régulièresS'assurer de l'accueil de chaque bénévoleAssurer le décider ensemble Se former et inviter les autres bénévoles à le faireS'assurer de la communication entre les activités et avec la délégation départementaleAssurer le vivre ensemble (personnes rencontrées, bénévoles, partenaires)Veiller à la sécurité des locauxoptionnel : représenter l'équipe au sein de l'Équipe d'Animation Territoriale (EAT) Compétences et savoir-être déplacements : ponctuels pour réunions de l'Équipe d'Animation Territoriale (EAT) et au siège de la Délégation à ChartresSavoir déléguerSavoir s'intégrer dans un groupeFaire respecter le décider ensembleAvoir l'esprit d'équipeFaire preuve de curiosité, d'ouverture d'espritInspirer, donner du sensOrganiser son travail selon les priorités et les objectifsFaire preuve de leadershipDisponibilité demandée 5 heures par semaine

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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