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Mission bénévole non rémunérée : Equipier Régional Pôle Formation pour le Téléthon

Tous Bénévoles·Beauvais (Hauts-de-France)TélétravailVOLUNTEERING
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer à l'élaboration, programmation, mise en œuvre, suivi et évaluation des formations en lien avec la région et l'équipe nationale.
  • Compétences clés: Savoir animer un réseau de formateurs, élaborer un programme, organiser des sessions, communiquer efficacement et s'adapter aux besoins locaux.
  • Conditions et engagement: Environ 6h par semaine selon les périodes, en lien étroit avec le responsable de réseau et le secrétariat national formation.
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Description du poste

Mission proposée par Association Française contre les Myopathies - Siège Informations complémentaires La formation est un outil indispensable au bon développement des compétences au sein d'une équipe de coordination et favorise de nouvelles méthodes et le partage d'expériences. Son but, est de développer la collecte et permettre à l'AFM d'atteindre son objectif : Guérir. Membre de l'équipe nationale de formation, le bénévole sera en lien direct avec le responsable du service formation du siège à Evry. Il participera aux réunions nationales formation et à l'élaboration de l'offre de formation, de sa programmation, de sa mise en œuvre, de son suivie et de son évaluation. Il sera le représentant national en région de la formation. De plus, il travaillera en étroite collaboration avec le responsable de réseau en région et il peut être appelé à participer aux réunions d'équipe régionale initiée par le responsable de réseau. Il est un soutien fort du responsable de réseau pour l'aider à mettre en place des actions de formations spécifiques en lien avec des réalités et des besoins locaux.Identifier des besoins de formations,Programmer et mettre en œuvre des sessions de formations,Communiquer sur la formation et promouvoir de manière efficace l'offre de formation,Accompagner le responsable de réseau pour construire des offres de formations spécifiques,Identifier des lieux de formations,Lien étroit et suivi avec le secrétariat national formation,Etre capable de rendre compte de son activité à l'équipe nationale de la formation. Compétences et savoir-être Savoir animer un réseau de formateur adultesSavoir élaborer un programme de formationAvoir des capacités relationnellesEtre à l'écoute, pédagogueSavoir organiser et s'organiserSavoir prendre la parole en publicSavoir s'adapter, être polyvalentDisponibilité demandée Environ 6h par semaine selon les périodes de l'année

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 8 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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