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Mission de mécénat de compétences : Mission d’appui pour la mise en place du service bénévolat au Secours catholique

Tous Bénévoles·Mareuil-lès-Meaux (Île-de-France)Sur siteVOLUNTEERING
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion des candidatures: Accueillir, informer et suivre les candidats bénévoles, organiser leur orientation et gérer la base de données.
  • Organisation du service: Mettre en ligne les offres, organiser les recrutements, gérer les formations et coordonner les sessions.
  • Relations internes et externes: Collaborer avec les équipes locales, le siège, les plateformes de recrutement et développer des liens avec divers acteurs.
  • Compétences requises: Sens de l'accueil, écoute, relationnel, rigueur, autonomie, maîtrise informatique et disponibilité.
  • Conditions: Mission à plein temps sur 2 ans, basé à Nice, en lien avec une équipe locale et le siège.
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Description du poste

Mission proposée par Secours catholique - Siège Informations complémentaires Le Secours Catholique - Caritas France Le Secours Catholique - Caritas France (SCCF) est une organisation qui œuvre à la promotion des solidarités et lutte contre la pauvreté en France et dans le monde (réseau Caritas). Il entend apporter, partout où le besoin s'en fera sentir, à l'exclusion de tout particularisme national ou confessionnel, tout secours ou toute aide directe ou indirecte, morale ou matérielle, quelles que soient les options philosophiques ou religieuses des bénéficiaires. En France, le Secours Catholique est structuré par :72 délégations départementales ; 3500 équipes locales et 2 400 lieux d'accueil ; 58 000 bénévoles et près de 925 salariés. La délégation de Seine et Marne Un réseau de près de 900 bénévoles, 32 équipes locales et 9 salariés, 4 900 donateurs en 2023. En Seine et Marne, le Secours Catholique rencontre, accueille et accompagne plus de 13 500 personnes (familles et personnes isolées), en situation de précarité ou pauvreté en particulier dans 35 lieux d'accueil et de rencontres dont 5 boutiques solidaires et 2 épiceries solidaires. Notre objectif, au-delà de l'aide immédiate indispensable, est de leur apporter un soutien dans la durée, de restaurer leur dignité, de rétablir autour d'elles le réseau des liens sociaux indispensables. Plus d'informations : http://seineetmarne.secours-catholique.org La mission La Délégation souhaite développer ses propositions d'engagement bénévole sur tout son territoire. Pour renforcer cette proposition, un dispositif a été imaginé pour la mise en œuvre d'un « Service Bénévolat » en charge de promouvoir les différentes formations d'engagement dans l'association, d'assurer l'accueil des candidats au bénévolat, leurs orientations vers les équipes de terrain, leur accompagnement ainsi que leur formation. La personne en mécénat de compétences sera accompagnée par l'animateur et le membre du comité de gouvernance en charge du bénévolat en vue de poursuivre le développement et la mise en place de ce « Service Bénévolat ». Description des activités et responsabilités confiées Gestion des candidatures : Accueillir, informer les candidats bénévoles ; Assurer un suivi personnalisé ; Orienter vers les équipes locales ou les services départementaux, s'assurer de la mise en place d'un système de parrainage ; Aider la personne à concrétiser son bénévolat ; Gérer la mise à jour de la base de donnée. Organisation du service : Mise en ligne des offres de bénévolat ; Mise en place d'une procédure de recrutement en délégation, dans les territoires ; Gestion des mandats des responsables et du suivi en lien avec les animateurs ; Organisation et gestion des sessions de formation « socle » en lien avec l'équipe d'animation et les bénévoles concernés (salles, sessions, invitations…). Relations externes/internes : La personne en mécénat de compétences travaille au sein de l'équipe de la délégation de basée à Nice en lien avec les équipes locales, les référents de territoire, les animateurs de réseau et l'équipe de communication coordonnée par l'assistante de délégation. Elle sera également en lien avec les services du siège du Secours Catholique ainsi que des acteurs de la délégation. Enfin, elle développera des liens avec des plateformes de recrutement de bénévoles. Compétences et savoir-être Avoir le sens de l'accueil et de l'écoute ; Sens du relationnel et goût pour le travail en équipe ; Rigueur pour le suivi des dossiers ; Capacité d'adaptation et d'autonomie ; Maitriser l'outil informatique/bureautique et navigation Internet. Disponibilité demandée Mission à plein temps sur 2 ans

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Source originale
meteojob.com
Publiée
01 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 21 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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