Moniteur Atelier Espaces verts et petits travaux bâtiment H/F (H/F)

L'Institut médico Technique de Neufchâteau recherche un(e) encadrant(e) Moniteur d'Atelier (Bois/Aménagements paysagés/petits travaux bâtiment) : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur d'atelier met en œuvre, dans le cadre d'activités techniques, le projet éducatif élaboré pour des jeunes en situation de handicap. Il participe à la constitution du rapport d'activité du service social et éducatif, et met en œuvre le projet d'établissement. Il exerce ses fonctions sous l'autorité directe du Cadre Socio-Educatif. Missions principales associées à la fonction : - Préparer les jeunes à leur sortie en vue d'une intégration sociale et professionnelle à partir d'objectifs définis en fonction du projet institutionnel et du projet individuel, - Poser un cadre bienveillant et sécurisant pour les jeunes, - Planifier et animer les ateliers de manière autonome en respectant les objectifs fixés, - Adapter le poste de travail aux compétences et capacités des jeunes en mettant en œuvre les techniques et adaptations nécessaires, - Développer des actions visant la montée en compétences des jeunes autour des apprentissages dans l'objectif d'une professionnalisation, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets institutionnels transversaux internes et/ou externe, - Concourt à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnel individualisé, - Assure le reporting et la traçabilité des actions de son atelier dans un esprit d'amélioration continue. Profil et compétences attendues : - Avoir une expérience professionnelle de 5 ans dans le domaine recherché, - Titre de Moniteur d'Atelier souhaité et/ou diplôme de niveau 4, - Avoir des compétences en matière d'animation : savoir motiver, animer et mobiliser les jeunes qu'il (elle) encadre, - Travail en équipe, - Avoir le sens de : l'écoute, la tolérance et la patience, - L'usage de l'outil informatique (Word, Excel, Internet, Messagerie) est attendu, - Permis B exigé. Poste : - Poste à pourvoir dès que possible, - Horaires : du lundi au vendredi, - Périodes de travail de 07 heures 30, - Repos le week-end - Type d'emploi : CDD 6 mois Temps plein, renouvelable et pouvant déboucher sur un CDI. Les candidatures, accompagnées d'un Curriculum Vitae, sont à envoyer par courriel aux Ressources Humaines à