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Offre vérifiée hier

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice en internat (H/F)

GROUPE EPHESE·Saint-QuentinCDD - 1 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagner des enfants et adolescents présentant une déficience mentale dans un internat, en participant à l'organisation de la vie quotidienne et à l'action éducative.
  • Compétences clés: Savoir accompagner, évaluer, organiser des activités, animer des réunions, transférer un savoir-faire, travailler en équipe pluridisciplinaire.
  • Conditions et exigences: Diplôme DEME, permis B, horaires en internat sur une semaine sur deux sans week-end, gestion des conflits, traitement des crises, risques de fatigue physique et psychologique.
  • Conditions de travail: Horaires établis à partir de 3 grilles horaires, internat avec rythme d'une semaine sur deux, pas de week-end.
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Description du poste

Missions Le moniteur éducateur réalise sa mission dans le cadre de l'internat. Son planning est établi à partir de 3 grilles horaires. Il accompagne dans une dimension éducative des enfants et adolescents qui présentent une déficience mentale de légère à moyenne avec des troubles associés dont des troubles psychiatriques. Le moniteur éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en collaboration de ses collègues éducateurs spécialisés. Il met en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et participe à l'élaboration du rapport d'activité du service social et éducatif. Le moniteur éducateur intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle composée de pédagogues, de thérapeutes et de techniciens. Activités - Accueil et prise en charge des personnes (patients, usagers, etc), dans son domaine - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation des stages, en relation avec les responsables terrain - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Tenue d'entretiens individuels d'activité, de suivi pédagogique Savoir-faire - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence - Conduire et animer des réunions - Conduire un projet individuel - Évaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social, de travail - Evaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence - Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients, des personnels/des groupes - Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Savoir être - Capacité à s'impliquer dans un projet de service, d'établissement, de pôle ou institutionnel - Capacité à savoir travailler en équipe ou en réseau et à contribuer concrètement à la cohésion - Capacité à s'adapter aux situations rencontrées - Capacité à adapter son comportement à autrui Prérequis - Diplôme/ Formation : DEME - Titulaire du permis de conduire (B) - Compétences spécifiques : Les horaires de l'internat sur un rythme d'une semaine sur deux (Pas de week-end) - Gestion des conflits au quotidien - Traitement des situations de « crise » - Gestion de situations de violences physiques et/ou verbales - Capacité à organiser son temps de travail - Capacité à prendre du recul face à une situation de tensions - Risque de fatigue physique et psychologique

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
19 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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