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Neuropsychologue Coordinateur (H/F)

Michael Page·Chartres (Centre-Val de Loire)Sur siteCDI
40 000 € – 50 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner une équipe pluridisciplinaire, évaluer les besoins des patients, rédiger des évaluations fonctionnelles, et animer l'équipe.
  • Conditions et avantages: Rémunération à partir de 3382 euros bruts mensuels, reprise d'ancienneté, formation renforcée, 18 jours de congés, CET, CSE, cadre de vie agréable.
  • Exigences principales: Master 2 en Neuropsychologie, autonomie, organisation, respect des bonnes pratiques, capacité à travailler en équipe, permis B.
  • Responsabilités: Proposer et accompagner la mise en œuvre d’évaluations, rendre compte par écrit, coordonner des situations critiques, conseiller les membres de l'équipe.
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Description du poste

Vos missions de Neuropsychologue Coordinateur (H/F) :- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire et bienveillante - Travailler avec des patients de tout âge, avec tout type de handicap - Proposer, rédiger et accompagner la mise en œuvre des évaluations fonctionnelles - Apporter son expertise sur l'évaluation des besoins des personnes accompagnées - Evaluer et objectiver la pertinence des réponses proposées au plan d'action - Rendre compte de son travail à travers d'écrits professionnels divers - Coordonner les situations critiques - Animer et conseiller les membres de l'équipe. Les conditions et avantages de ce poste de Neuropsychologue Coordinateur (H/F) dans le secteur de Chartres (28) : • Rémunération selon la Convention 66 : à partir de 3382 euros bruts mensuels • Reprise d'ancienneté • Une politique Formation renforcée • Une intégration et un accompagnement optimaux • 18 jours de congés trimestriels • CET • CSE • Un cadre de vie agréable. Les pré-requis pour ce poste de Neuropsychologue Coordinateur (H/F) : • Master 2 en Neuropsychologie ou équivalent • Autonomie, organisation • Respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles avec évaluation régulière • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire • Aisance relationnelle, travail en réseau • Capacité à coordonner une équipe (vous serez accompagné sur ce point si vous n'avez pas encore d'expérience) • Permis B.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
04 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 6 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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