OPERATEUR CN FRAISEUR H/F

Missions : Réaliser des travaux d'usinage sur machine-outil à commande numérique à partir d'instructions et de dossiers techniques dans le respect des temps de fabrication. En tant que Fraiseur, vos principales missions seront : • Préparation des machines et de son environnement de travail : • Sélectionner et installer les outils et les matériaux nécessaires, • Préparer et régler les machines à commande numérique pour assurer la production des pièces selon les spécifications techniques. • Exécution des opérations d'usinage et contrôle : • Connaître la programmation et savoir décrypter un programme (MAZAK / FANUC), • Réaliser les opérations d'usinage selon les programmes, • Surveiller le déroulement de l'usinage des pièces afin de garantir la conformité de la production et en assurer la qualité • Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces en cours et en fin de production. • Compléter le dossier de fabrication et tous les enregistrements prévus. • Maintenance Courante : • Assurer la maintenance de premier niveau des machines (nettoyage, lubrification, etc.). • Surveiller les équipements et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. • Sécurité et Qualité : • Respecter les règles de sécurité en vigueur et adopter les bonnes pratiques en atelier. • Veiller à maintenir un environnement de travail propre et ordonné. Profil recherché : • Formation : Issu(e) d'une formation dans les métiers de l'industrie niveau CAP/BEP ou BAC PRO en mécanique, usinage, ou équivalent. • Expérience : Une première expérience en tant que Fraiseur est souhaitée, mais les débutants motivés sont acceptés. • Compétences : • Connaissance des machines à commande numérique et des outils d'usinage, • Connaissance de la programmation sur MAZAK et FANUC, • Capacité à lire des plans techniques et à interpréter des gammes, • Rigueur dans l'exécution des tâches et à l'écoute des processus et procédures industrielles • Bon esprit d'équipe. Nous offrons : • Un environnement de travail stimulant et des machines de dernière génération, • Une organisation du travail en équipe (2*8) permettant aux collaborateurs de bénéficier d'un repos hebdomadaire de 3 jours chaque semaine, • Un package salarial attractif avec des avantages sociaux (mutuelle, primes, etc.).