Retour aux résultats · Grésy-sur-Aix

Offre vérifiée il y a 3 heures

Opérateur Monteur Industriel (h/f)

Iziwork·Grésy-sur-Aix (Auvergne-Rhône-Alpes)Sur siteINTERIMJunior
12 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle et tâches: Préparer le poste, monter des éléments mécaniques, pneumatiques et électriques, proposer des améliorations, enregistrer le temps de travail.
  • Exigences et expérience: Expérience d'au moins 1 an, aucun certificat requis.
  • Conditions et avantages: Travail en journée, rémunération horaire de 12,31 € à 12,50 €, primes et indemnités, accès à une application, accompagnement en formation.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour meteojob.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. meteojob.com

Description du poste

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Opérateur Monteur Industriel (h/f) à GRESY-SUR-AIX. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. À propos de la mission • Prépare son poste de travail en fonction de l'ordre de fabrication • Monte les éléments mécaniques, pneumatiques et électriques pour obtenir des ensembles ou des sous-ensembles • Remonte à son responsable toute solution visant indirectement ou directement à améliorer le produit • Affecte son temps de travail dans le système informatisé Rythme de travail : • Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,31 € - 12,50 € par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : • 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€ - 15,13€ • Demandes d'acompte en 24h • Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an • Tous vos services dans une application • Accès rapide à tous vos documents sur notre application • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché • Expérience : Au moins 1 an Certificats requis • Aucun certificat requis iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
25 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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