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Pmo - Pilote de Portefeuille Projets et Programmes d'Innovation H/F

Cooperl·Plestan (Bretagne)Sur siteCDI
32 000 € – 40 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Superviser et animer le système de management de l'innovation et administrer les portefeuilles de projets.
  • Compétences clés: Maîtrise des méthodologies de gestion de projet, expérience en pilotage de portefeuille, connaissance du secteur agricole ou R&D, maîtrise des outils numériques.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI basé à Plestan, avec 13ème mois, intéressement trimestriel et annuel, Rtt, contrat mutuelle attractif.
  • Responsabilités: Cadrage et pilotage des projets, sécurisation des trajectoires, animation des instances de gouvernance, montée en compétences des équipes.
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Description du poste

Les missions du poste Vous souhaitez rejoindre un groupe innovant avec de nombreuses perspectives d'évolutions ? Notre coopérative offre un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7700 collaborateurs, 3000 adhérents et des valeurs authentiques ancrées dans notre ADN ! Rejoignez un acteur majeur de l'agri-agro ! Cooperl, un groupe coopératif avec un impact concret sur l'ensemble de la chaîne de valeur, est engagé dans une transformation numérique ambitieuse. En intégrant notre service R&D, vous serez au coeur de l'innovation, transformant les données en leviers stratégiques pour une agriculture performante et responsable Dans le cadre de notre développement nous recrutons en CDI sur le poste de : PMO / Pilote de Portefeuille Projets et Programmes d'Innovation Poste basé à Plestan (22), à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Tes Missions Supervision et animation du Système de Management de l'Innovation - Soutenir les chefs de projets et de programme en innovation dans la bonne application de la méthodologie de gestion de projet sur l'ensemble des projets et programmes des portefeuilles amont du groupe. - Garantir la bonne application des méthodes et outils du système de management de l'innovation Cooperl. - Administrer les portefeuilles amont du groupe - Créer et piloter les tableaux de bord de suivi (KPIs, jalons, budgets, risques) pour offrir une visibilité en temps réel à la direction. Cadrage et Pilotage des projets stratégiques - Prendre en charge le cadrage des projets et programmes. - Superviser le pilotage des projets et programmes de leur phase d'idéation jusqu'au bilan de fin de projet. - Sécuriser les trajectoires (budgets, plannings, ressources) et arbitrer/alerter en cas de dérive. Montée en compétences - Inculquer la culture projet au sein de la branche par de la pédagogie, du coaching et du mentorat auprès des chefs de projet internes. - Positionner la gestion de projet et la fonction PMO comme un outil d'aide à la décision stratégique pour le comité de direction, en mettant en évidence la sécurisation des trajectoires et le ROI des projets. - Animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, comités d'arbitrage) en adoptant une posture d'aide à la décision pour les directeurs. Le profil recherché Hard Skills Méthodologies de gestion de projet : Maîtrise éprouvée de la méthodologie projet et capacité à les adapter avec flexibilité au terrain.Pilotage de portefeuille : Expérience solide dans la mise en place d'une gestion de portefeuilles au sein d'une organisationCulture agricole : Une connaissance du secteur industriel, de la R&D ou des enjeux de l'agriculture est un sérieux atout pour comprendre rapidement les contraintes métiers.La maitriser des outils numériques et l'intelligence artificielle est un plusCapacité à challenger l'existant et à défendre une vision avec fermeté et diplomatie.Habileté à naviguer dans une organisation matricielle, à créer du lien et à embarquer les équipes (du terrain jusqu'au CoDir).à transmettre les bonnes pratiques sans dogmatisme, en s'adaptant au niveau de maturité des équipes.Persévérance face à la résistance au changement, avec une obsession permanente de la création de valeur concrète. Bienvenue chez Cooperl Vous souhaitez rejoindre un groupe innovant avec de nombreuses perspectives d'évolutions ? Notre coopérative offre un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7700 collaborateurs, 3000 adhérents et des valeurs authentiques ancrées dans notre ADN ! Mais aussi... 13eme mois, intéressement trimestriel et annuel, Rtt, contrat mutuelle attractif

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
13 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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