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Pontier (h/f) (H/F)

ADECCO·Saint-RomansCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Mettre en place les postes de travail, déplacer et retourner des pièces lourdes jusqu'à 40 tonnes, assurer la sécurité et la gestion logistique.
  • Compétences clés: Maîtrise du pont roulant, chariot, remorques, permis B, CACES pont et chariot, respect des règles de sécurité, précision, organisation, esprit d'équipe.
  • Conditions et moyens: Utilisation de ponts roulants, chariots, remorques, camionnette 3.5T, gerbeur électrique, tests pratiques en recrutement et période d'essai.
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Description du poste

L'agence Adecco recherche pour un de ses clients, dans le cadre de son développement, un(e) Pontier/Cariste manutention lourde. Missions : Sous la supervision du Directeur de Production - Mettre en place les postes de travail pour les chaudronniers/soudeurs - Mettre à disposition les composants ou semi-finis dans les différents ateliers - Assurer le déplacement, le retournement de pièces lourdes (jusqu'à 40 T et plusieurs mètres) - Garantir dans la manutention l'intégrité des pièces (forte valeur, fragilité) et la sécurité des personnes - Assurer la mise à disposition de matériels au moment nécessaires - Mettre à jour le stock - Assurer le rangement du parc et les bonnes conditions de stockage & sécurité - Effectuer l'ensemble des taches logistiques permettant la fluidité des opérations atelier et de leur bonne tenue (efficacité, rangement, propreté, gestion des déchets) - Être acteur dans la coordination inter-ateliers Moyens à disposition : - Ponts roulants accouplables - Chariot élévateurs différents gabarits (CACES 3 ou 4) - Remorques grand format pour chariots élévateurs - Camionnette 3.5T - Gerbeur électrique Compétences/savoir-être : - Excellente maitrise pont roulant, chariot, manœuvres de remorques (expérience en industrie lourde, béton préfabriqué, chantier, agriculture.) - CACES pont et chariot, permis B, (EB serait un plus) - Respect rigoureux des règles de sécurité - Minutie, précision - Sens du service et esprit d'équipe - Efficace et dynamique - Sens de l'organisation et méthode ð Des tests pratiques seront effectués en phase recrutement et période d'essai.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
24 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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