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Professeur / Professeure de centre de formation d'apprentis en en (H/F)

CMA FORMATION SITE DE BLOIS·BLOISSur siteCDD - 12 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Enseigner en centre de formation, préparer et animer des séquences pédagogiques, évaluer les apprenants, participer aux évaluations et examens.
  • Responsabilités administratives: Gérer les tâches administratives, assurer la communication avec le centre, l'entreprise et la famille, participer aux actions de promotion et JPO.
  • Conditions et avantages: Rémunération sur 13 mois, mutuelle, prévoyance, prise en charge partielle des frais de transport, prime de mobilité douce, 12 semaines de congés, restauration sur place.
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Description du poste

A propos de nous : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Centre-Val de Loire est un acteur important de la formation initiale et continue grâce à ses 4 centres CMA Formation. Rejoindre la CMA CVL, c'est participer à la réussite des Jeunes en leur apprenant un métier. Vous aussi, vous voulez faire grandir les compétences, les projets ? Rejoignez-nous. Le CMA Formation Blois recrute un/une professeur(e) en Esthétique Cosmétique et Parfumerie pour le niveau CAP, BP, à compter du 31 août 2026. Chargé de l'enseignement théorique ou pratique en centre de formation. Il intervient auprès des publics dans le cadre du dispositif global de formation. Il assure la préparation pédagogique des cours qu'il dispense. Activités principales : - Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises - Préparer et animer les séquences pédagogiques - Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux - Participer aux évaluations et examens - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille - S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique - Participer aux actions de promotion des formations et JPO A votre rémunération sur 13 mois s'ajoutent : - Mutuelle - Prévoyance prise en charge en intégralité par l'employeur - Prise en charge à 75% des frais de transport en commun - COS - Prime de mobilité douce - 12 semaines de congés par année scolaire - Temps d'enseignement + temps de réunion et de préparation - Restauration collective sur place

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
17 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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