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Project Leader External Manufacturing Cmo Msat Pharma H/F

Virbac·Carros (Provence-Alpes-Côte d'Azur)Sur siteSénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner les activités industrielles chez les partenaires externes (CMO), assurer la conformité technique et scientifique du cycle de vie des produits.
  • Compétences clés: Expérience industrielle minimale de 5 ans, maîtrise des processus, transfert de technologie, gestion de la qualité, environnement réglementaire BPF/GMP/FDA, anglais courant.
  • Conditions et avantages: Déplacements fréquents (30%), basé à Carros, pack mobilité incluant logement, déménagement et soutien financier, environnement international, opportunités de carrière.
  • Responsabilités techniques: Piloter transferts, optimiser procédés, assurer la robustesse, validation, gestion des risques, utilisation d'outils statistiques (JMP, Minitab).
  • Savoir-être: Diplomatie, fermeté, esprit d'équipe, rigueur scientifique, capacité à challenger tout en maintenant des partenariats constructifs.
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Description du poste

Les missions du poste Vivre ensemble une aventure humaine unique La santé animale est au coeur de la santé de la planète. Travailler chez Virbac signifie participer à une aventure humaine unique où l'engagement de chacun contribue à la faire progresser. Encourager la mobilité interne entre nos métiers et nos filiales, proposer des plans de développement individuels et construire un partenariat managers-collaborateurs basé sur la confiance sont autant de perspectives de motivation pour nos équipes. Nous leur offrons également un cadre de travail propice à l'exploration de nouveaux territoires et à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Enfin, permettre à nos collaborateurs de se mobiliser pour la santé animale, c'est aussi être à leur écoute, les aider à acquérir de nouveaux savoir-faire pour les préparer à nos enjeux de demain et favoriser une approche toujours plus responsable de notre activité. Au sein du département Manufacturing Science And Technology (MSAT) Pharma sous la responsabilité du responsable du service, vous avez la charge de coordonner l'ensemble des activités industrielles de nos produits fabriqués chez nos partenaires externes (CMO). Vous êtes le garant technique et scientifique du Life Cycle Management de ces produits. Vous pilotez les transferts, optimisations, assurez la robustesse des procédés via une approche statistique rigoureuse, et garantissez la conformité technique aux exigences BPF/FDA. Vos missions ? * Gestion de Projets & Transfert Technologique - Piloter de A à Z les projets de transfert, de sourcing et d'industrialisation vers les CMOs, communiquer aux différentes parties prenantes; - Coordonner les équipes pluridisciplinaires (R&D, Qualité, Supply Chain, Réglementaire) chez le sous-traitant; - Assurer le respect des budgets, des délais et des objectifs de compétitivité. * Expertise Technique, Data & Troubleshooting - Assurer le troubleshooting complexe : coordonner les investigations techniques en cas de déviation majeure; - Utiliser les méthodes statistiques (cartes de contrôle, capabilités) pour surveiller la performance des procédés (CPV - Continued Process Verification) et anticiper les dérives. * Système Qualité & Validation (Procédé/Analytique) - Challenger les processus CMO pour définir les stratégies de validation de procédé (PPQ) et analytique; - Piloter le Système Qualité côté technique : rédaction et instruction des Change Controls interne, et participer/approuver analyse de risques (ICH Q9 / FMEA). * Compétitivité & Amélioration Continue - Identifier les leviers d'optimisation (rendement, réduction des coûts); -Leader les projets d'amélioration continue pour sécuriser l'approvisionnement. Le profil recherché Votre profil ? Bac +5 Ingénieur, Pharmacien, Master en Génie des Procédés, Bioproduction ou Chimie. Primo expérience industrielle exigée (mini 5 ans) * Compétences Techniques - Coeur de métier : Triples compétences process, pack et analytique, Transfert de technologie, Industrialisation. - Data & Stats : Maîtrise des outils statistiques (type JMP, Minitab) et des concepts de maîtrise des procédés (QbD, CPV). - Qualité : Solide pratique du système documentaire qualité (Change Control, Déviations) et de la gestion des risques (Risk Management). - Réglementaire : Connaissance approfondie des environnements BPF/GMP et FDA. - Langues : Anglais courant (C1/C2) indispensable (langue de travail avec les CMO). * Savoir-être - Diplomatie & Fermeté : Capacité à challenger un sous-traitant tout en maintenant un partenariat constructif; - Esprit d'équipe (Team Player) : Aisance relationnelle pour fédérer des interlocuteurs aux intérêts parfois divergents (Qualité vs Production); - Esprit d'analyse : Rigueur scientifique et capacité à faire "parler les chiffres". Déplacements : Prévoir des déplacements fréquents (30% du temps) sur les sites des CMOs (Europe / International), notamment lors des phases critiques de validation ou de "Start-up". Basé à Carros (06) Pour les candidats hors région, nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique grâce à un pack mobilité qui comprend : * une aide à la recherche de votre nouveau logement, * un accompagnement financier, * une prise en charge de vos frais de déménagement. Pourquoi pas vous ? Rejoindre Virbac, c'est intégrer l'un des leaders mondiaux de la santé animale. Notre dimension internationale, couplée à un environnement de travail favorisant le développement, la prise d'initiatives et l'énergie créative, boosteront votre parcours professionnel. Virbac offre de nombreuses opportunités de carrière, grâce à la diversité de ses métiers et à leur dimension internationale. Rejoindre Virbac, c'est intégrer des équipes dynamiques et ambitieuses. Joignez votre talent au nôtre ! Bienvenue chez Virbac Vivre ensemble une aventure humaine unique La santé animale est au coeur de la santé de la planète. Travailler chez Virbac signifie participer à une aventure humaine unique où l'engagement de chacun contribue à la faire progresser. Encourager la mobilité interne entre nos métiers et nos filiales, proposer des plans de développement individuels et construire un partenariat managers-collaborateurs basé sur la confiance sont autant de perspectives de motivation pour nos équipes. Nous leur offrons également un cadre de travail propice à l'exploration de nouveaux territoires et à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Enfin, permettre à nos collaborateurs de se mobiliser pour la santé animale, c'est aussi être à leur écoute, les aider à acquérir de nouveaux savoir-faire pour les préparer à nos enjeux de demain et favoriser une approche toujours plus responsable de notre activité.

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Source originale
hellowork.com
Publiée
30 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
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