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PSYCHOLOGUE (H/F)

ADSEA 15 - SESSAD D'AURINQUES·AURILLACCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Effectuer bilans, entretiens familiaux, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives pour le bien-être psychique et social des jeunes.
  • Compétences requises: Master II de Psychologie, expérience en bilans psychométriques, entretien individuel et familial, travail en équipe, qualités rédactionnelles, déontologie et éthique.
  • Conditions et avantages: CDD de 6 mois à temps complet, salaire selon ancienneté, déplacements fréquents avec véhicule de service, mutuelle, prévoyance, congés conventionnels.
  • Conditions de travail: Travail en présentiel à Aurillac, avec activités en individuel, collectif, familial, et en partenariat avec diverses structures.
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Description du poste

L'ADSEA du Cantal recrute pour son établissement relevant du Pôle Médico-Social Enfant - le SESSAD d'Aurinques à Aurillac, un psychologue (F/H) en CDD de 6 mois à temps complet (35 heures hebdomadaires) à compter du mois d'octobre 2026. Missions : - Sous la responsabilité du médecin psychiatre, effectuer les bilans, les prises en charge, les entretiens familiaux, nécessaires au bien-être et au maintien de l'enfant/de l'adolescent dans son établissement scolaire et son cadre familial. Il participe à l'élaboration du projet personnalisé défini en équipe pluridisciplinaire. - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, dans le but de conduire la personne vers un mieux-être psychique, émotionnel et relationnel. - Participer à l'élaboration et au développement du projet médico-éducatif de l'établissement. Sensibiliser le personnel social et éducatif à la dimension psychologique des personnes accompagnées. - Accompagner les équipes sur le terrain. - Assurer le lien avec les acteurs internes/externes du suivi thérapeutique (autres services, structures extérieures, etc.). - Participer, en cas de nécessité d'orientation spécialisée ou de réorientation, à l'évaluation des besoins et des spécificités du parcours de chaque jeune afin d'élaborer avec les autres professionnels les aménagements, les suivis nécessaires afin d'éviter les situations de ruptures, de déscolarisation, d'isolement social. - Assurer un rôle de coordination avec les autres professionnels ayant suivi l'enfant notamment en cas de bilans antérieurs lors d'un parcours de soin (pédopsychiatrie etc) ou dans le cadre de la scolarité (médecine scolaire, psychologue scolaire.) Activités : - Dans un cadre individuel : - Effectuer des bilans psychologiques, des entretiens au SESSAD ou dans le cadre scolaire ou au domicile - Effectuer un accompagnement dans la prise d'autonomie - Proposer un espace d'élaboration et d'expression des conflits internes - Clarifier la place au sein des pairs, de la famille élargie - Dans un cadre collectif : - Mettre en place des groupes de parole - Participer à des activités de groupe dans le cadre de la prise en charge institutionnelle - Dans le cadre familial : - Assurer un soutien à la parentalité - Aider à la compréhension de certaines difficultés et troubles - Favoriser les relations, les échanges entre l'enfant/l'adolescent avec ses parents, dans sa fratrie, sa famille élargie - Dans le cadre du service et avec les partenaires : - Participation aux réunions, communication des éléments nécessaires à la compréhension du fonctionnement psychique du jeune, écrits, bilans en vue des différentes instances (MDPH etc.) - Participation aux réunions avec les partenaires - Coordination, participation à des actions collectives en partenariat avec d'autres associations, instances (sensibilisation en direction des jeunes, des parents, des professionnels etc.) Compétences : Qualification : Master II de Psychologie Savoir-faire : entretien individuel et familiaux, travail en équipe, bilans psychométrique, autonomie, adaptabilité, qualité rédactionnelle, déontologie, éthique. Savoir-être : écoute, travail avec les différents partenaires, bienveillance, empathie, tolérance. Informations complémentaires : Salaire selon ancienneté - CCNT 66 - Congés conventionnels - Prévoyance et Mutuelle - Œuvres sociales du CSE. Déplacements fréquents (véhicule de service). N'hésitez pas à adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme FILIOL Dominique, Directrice de Complexe DITEP/CMPP :

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
01 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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