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PSYCHOLOGUE (H/F)

Un Chez Soi d'Abord·NICECDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Alimenter la réflexion de l'équipe, questionner les pratiques, proposer une lecture pluridimensionnelle des difficultés des personnes accompagnées.
  • Animation et ateliers: Animer des groupes de réflexion sur le bien-être, la vie dans le logement, et rétablissement, avec possibilité de mettre en place des ateliers thérapeutiques.
  • Profil recherché: Personne de terrain appréciant le travail en équipe pluridisciplinaire, organisée, adaptable, avec connaissance du secteur médico-social et des troubles psychiques.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à mi-temps, évolution vers temps plein, organisation flexible, permis B obligatoire, déplacements fréquents.
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Description du poste

Dans le cadre du nouveau dispositif Un Chez Soi d'Abord Jeunes (UCSDJ) basé à Nice dans les Alpes-Maritimes (06), l'Association ISATIS, la Fondation de Nice et l'Association Hospitalière Sainte Marie Nice, recrutent au nom du Groupement de Coopération Sociale Médico-Social (GCSMS) : UN PSYCHOLOGUE (H/F) CDI - Mi-temps 0,50 ETP Poste à pourvoir en Juillet 2026 Ce service vise à stabiliser et améliorer la situation de jeunes en leur redonnant espoir et en les inscrivant dans une dynamique positive d'un projet de vie qu'elles auront défini. L'action du dispositif se décline en deux axes : D'une part, l'accueil, l'accompagnement médico-social et la coordination des soins pour 20 personnes âgées de 18 à 22 ans à l'entrée dans le dispositif. Elles souffrent de troubles psychiques, sont sans logement ou en risque d'errance élevé et vivent isolées. D'autre part, une gestion locative adaptée avec la réalisation de l'ensemble des démarches relatives à l'accès au logement (recherches/captation, relations avec les bailleurs, administrations, installation et pérennisation, médiation avec le voisinage...). Compte tenu du profil des personnes accueillies, de leur état de santé psychique et de leur précarité, cet accompagnement intensif nécessite une attention soutenue d'une équipe professionnelle pluridisciplinaire (composée notamment d'infirmiers et de travailleurs sociaux). Pour soutenir ce travail exigeant, des temps réguliers d'Analyse des Pratiques / supervision clinique sont mis en place. Spécificités : Dans le cadre de ce projet, l'équipe médico-sociale animée par une coordinatrice/cheffe de service, sous la hiérarchie d'une directrice, inscrit son action dans une prise en charge atypique, basée sur le modèle du rétablissement en santé mentale, la multi-référence, et des interventions en binômes dans le cadre de visites à domicile ou dans la ville (démarche de "l'aller-vers"). Spécifiquement à la fonction de psychologue : Alimente la réflexion de l'équipe avec des éléments décryptés de l'histoire de la pathologie de la personne. Questionne les pratiques et propose une lecture des situations au regard de concepts psychologiques et d'une lecture pluridimensionnelle (familiale, psychologique...) des difficultés de la personne. Ecoute la demande de la personne et lui propose ou l'oriente vers des modalités d'accompagnement thérapeutiques adaptées. Anime des groupes de réflexion collective, à destination des locataires, sur des thématiques liées au bien-être, à la vie dans le logement et au rétablissement (outils type WRAP...). Peut, à son initiative ou celle des locataires, mettre en place des ateliers à visée thérapeutique. Profil : Personne de terrain, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et le "hors les murs". Vous avez le sens de l'organisation et vous faites preuve d'initiative, d'adaptation et de souplesse d'intervention. Vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social en général et des problématiques liées à la grande exclusion, en particulier auprès d'un public présentant des troubles psychiques et/ou des conduites addictives. Titulaire d'un Master 2 en psychologie, vous justifiez d'une première expérience dans le secteur médico-social ou social. Conditions : CDI mi-temps 0,5 ETP (Organisation des jours de présence à définir, compatible avec une activité libérale). Évolution temps plein avec ouverture prévue sur l'ouest du département en 2027. Employeur : Mise à disposition du GCSMS Rémunération selon CCN 65 (reprise d'ancienneté) Permis B obligatoire, déplacements fréquents Lettre de motivation et CV à adresser à : Lettre de motivation et CV à adresser à (Avant le 15 juillet) Tél :

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
29 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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