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Offre vérifiée hier

Réceptionnaire Logistique H/F

E.Leclerc·ColmarCDI
1995 € / moisestimé
Résumé Vox
  • Fonction principale: Assurer les opérations de déchargement, contrôle, opérations administratives et informatiques, et respecter les mesures de sécurité, hygiène et environnement.
  • Profil recherché: Gestion des stocks, expérience dans la logistique souhaitée, profil en CDI, horaires 3x8, environnement frais.
  • Conditions et avantages: Salaire brut mensuel de 1995EUR, heures supplémentaires majorées, majoration nocturne, mutuelle prise en charge à 60%, prime trimestrielle jusqu'à 310EUR, prime annuelle, accord d'intéressement.
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Description du poste

POSTE : Réceptionnaire Logistique H/F DESCRIPTION : Vos missions seront : - Assurer toutes les opérations de déchargement et de contrôle de réception de marchandises dans le respect des délais, normes et des procédures en vigueur - Effectuer les opérations administratives et informatiques qui valident l'entrée des marchandises - Isoler la casse et la déposer à l'endroit prévu à cet effet - Respecter les mesures de sécurité, d'hygiène et d'environnement PROFIL : Profil recherché : Gestion des stocks Une première expérience dans le domaine de la logistique est un vrai plus. Poste en CDI. Horaires de travail : 3x8 Environnement frais. Nous vous offrons : - un salaire mensuel brut de 1 995EUR, incluant les pauses payées - auquel s'ajoute la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées selon les dispositions légales majorées à 25% ou 50%, selon le nombre d'heures effectuées dans la semaine, non soumises à impôt sur le revenu - selon les horaires pratiqués, une majoration supplémentaire de nuit est attribuée : 5% de 21h00 à 22h00, et 20% de 22h00 à 05h00 - adhésion à notre contrat entreprise mutuelle MCA dont la cotisation mensuelle est prise en charge à 60% par l'entreprise - auquel s'ajoute le versement d'une prime trimestrielle pouvant aller jusqu'à 310EUR brut, selon résultats individuel et présence sur le trimestre, soit sur une année jusqu'à 1 240EUR brut selon conditions - une prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire, prévue par notre convention collective, versée mi-décembre, sous condition d'être présent depuis le 1er janvier et toujours salarié le 31 décembre de l'année de versement - accord d'intéressement, attribué à partir de 3 mois d'ancienneté, versé au prorata du temps de présence, versement effectué courant mai de l'année suivante de référence. A titre d'exemple, sur les 3 dernières années la prime d'intéressement versée chaque année, représentait entre 80% et 100% d'un mois de salaire net.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
05 mai 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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