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REFERENT·E FOOD & BEVERAGE (Rodez) #TET12865 (H/F)

Tetranergy Business School Rodez·RodezCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle et missions: Application stratégie F&B, gestion du stock, management du personnel, organisation pour les matchs, analyse des performances des points de vente.
  • Compétences requises: Analyse des exigences, gestion de projets, responsabilité sociale, promotion de la durabilité, planification stratégique, qualités éthiques et communicatives.
  • Conditions et formation: Contrat d'alternance, formation d'un jour par semaine, poste à pourvoir immédiatement, diplôme ou titre professionnel supérieur à niveau actuel.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : TETRANERGY BUSINESS SCHOOL recrute, pour une entreprise partenaire :  1 REFERENT·E FOOD & BEVERAGE  Application stratégie F&B, gestion du stock et encaissement,  Management du personnel F&B, mise en place des points de vente, Relations fournisseurs,  Organisation opérationnelle pour les matchs,  Analyse et suivi des indicateurs de performances des points de vente.  Poste à pourvoir immédiatement en contrat d'alternance : tu suivras, un jour par semaine, une formation conduisant à un diplôme ou titre professionnel supérieur à ton niveau actuel.    Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Responsabilité sociale des entreprises - Analyser les exigences des entreprises - Gestion de projets - Promouvoir la conscience sociale - Promouvoir la durabilité - Planning stratégique Savoir-être demandés : - Engagé - Ethique - Analyste - Ecoute - Responsabilisant - Communiquant

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
30 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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