Référent Pôle Famille (H/F) - CSBH (H/F)

* Concevoir, mettre en œuvre et coordonner les actions collectives et individuelles relevant de l'accompagnement à la fonction parentale (Projet Familles du Centre Social). * Animer et coordonner les activités en direction des familles (REAAP). * Favoriser la transversalité entre les différents services. * Développer des actions intrafamiliales centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant, l'intergénérationnel, les actions collectives de la vie quotidienne, le logement, les loisirs familiaux de proximité. * Évaluer les actions menées en direction des familles. * Mettre en place des actions favorisant la cohésion sociale du territoire et l'insertion des familles dans leur environnement (animations de quartier). * Animer le réseau des acteurs du Plateau de Haye dans le cadre de la coordination territoriale Parentalité. * Articuler des actions conjointes avec la coordination Petite Enfance de la Cité Éducative. * Coordonner les projets : montage, budget prévisionnel, suivi et évaluation. * Assurer la tenue et la mise à jour des tableaux de bord d'activité et des outils d'évaluation. * Développer les partenariats avec les intervenants socio-éducatifs afin de repérer les besoins et difficultés des familles. * Être garant, avec le Directeur, de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du Projet Familles, en cohérence avec le projet de la structure. * S'inscrire dans une dynamique de travail collectif en équipe et en partenariat. * Assurer une fonction d'accueil, d'écoute et d'orientation du public. * Gérer les aspects administratifs, logistiques, budgétaires et le suivi des actions. * Rendre compte et rédiger les bilans quantitatifs et qualitatifs des actions conduites. * Élaborer les dossiers de demandes de financement auprès des différents organismes. * Représenter le Centre Social lors des réunions partenariales, notamment sur la thématique parentalité. * Encadrer et accompagner les professionnels d'activité ainsi que les bénévoles impliqués dans les actions. * Participer aux actions transversales du Centre Social. Conditions requises : * Être titulaire du Diplôme d'État de CESF. (Les profils d'Éducateur spécialisé ou d'Assistant de service social seront également étudiés.) * Expérience souhaitée de 2 ans minimum dans le travail social. * Bonne maîtrise de la méthodologie de conduite de projet. * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Office 365.) et aisance informatique. Connaissances requises : * Techniques d'animation de groupe. * Rédaction des écrits professionnels. * Encadrement et management d'équipe. * Environnement social local (administrations, organismes sociaux). * Utilisation des réseaux sociaux. * Notions de comptabilité appréciées. * Bonne connaissance du fonctionnement des Centres Sociaux appréciée. Qualités attendues : * Excellentes qualités relationnelles et capacité d'adaptation à la diversité sociale et culturelle des publics. * Sens de l'écoute, communication et dialogue. * Capacité d'organisation : initiative, anticipation, réactivité, rigueur et innovation. * Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse. * Capacité d'animation de groupe et de conduite de réunions. * Aptitude à développer et animer un réseau partenarial. * Capacité à conceptualiser, évaluer et mesurer l'impact des actions menées. * Discrétion, autonomie, patience. * Dynamisme et force de proposition. * Sens des responsabilités et du service.