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Régisseur / Régisseuse plateau (H/F)

THEATRE ET AUDITORIUM DE POITIERS - SCEN·POITIERSCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Préparer, exploiter et conduire les spectacles, événements et manifestations en coordonnant moyens humains et matériels.
  • Compétences clés: Maîtrise des équipements de machinerie traditionnelle, règles de levage, DAO, sécurité, et certifications spécifiques requises.
  • Conditions et avantages: Poste à pourvoir dès que possible, avec entretien en septembre 2026, et possibilité de progression selon compétences.
  • Qualités personnelles: Esprit d'équipe, organisation, rigueur, aisance relationnelle, disponibilité, réactivité, et sens du service.
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Description du poste

MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique du directeur technique, le.la régisseur.se plateau est en charge de la préparation, de l'exploitation et de la conduite des spectacles, des événements et des manifestations (festivals, résidences d'artistes, expositions, installations, conférences.) dans sa spécialité. Il/Elle gère et coordonne les moyens humains et matériels qui lui sont confiés. Il/Elle aura pour activités principales de : Traiter les fiches techniques (étude, analyse, négociation) Organiser et préparer les moyens techniques et logistiques Définir avec la régie générale les moyens humains nécessaires à la réalisation et à l'exploitation des spectacles, des événements et des manifestations Réaliser et diriger les montages et les démontages plateau et coordonner le travail des techniciens placés sous sa responsabilité Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques Assurer la régie et la conduite plateau, en accueil ou en création, concevoir et réaliser les effets techniques répondant aux demandes artistiques Organiser le stockage, participer au rangement des matériels et assurer le réapprovisionnement des consommables Participer à l'entretien courant et à la maintenance des équipements de levage, des matériels scéniques et à l'amélioration de l'outil de travail Assurer la veille technologique de sa spécialité COMPETENCES ET QUALITES PRINCIPALES : Parfaite connaissance des équipements de machinerie traditionnelle Sous l'autorité hiérarchique du directeur technique, le.la régisseur.se plateau est en charge de la préparation, de l'exploitation et de la conduite des spectacles, des événements et des manifestations (festivals, résidences d'artistes, expositions, installations, conférences.) dans sa spécialité. Il/Elle gère et coordonne les moyens humains et matériels qui lui sont confiés. Il/Elle aura pour activités principales de : Traiter les fiches techniques (étude, analyse, négociation) Organiser et préparer les moyens techniques et logistiques Définir avec la régie générale les moyens humains nécessaires à la réalisation et à l'exploitation des spectacles, des événements et des manifestations Réaliser et diriger les montages et les démontages plateau et coordonner le travail des techniciens placés sous sa responsabilité Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques Assurer la régie et la conduite plateau, en accueil ou en création, concevoir et réaliser les effets techniques répondant aux demandes artistiques Organiser le stockage, participer au rangement des matériels et assurer le réapprovisionnement des consommables Participer à l'entretien courant et à la maintenance des équipements de levage, des matériels scéniques et à l'amélioration de l'outil de travail Assurer la veille technologique de sa spécialité (cage de scène avec cintre contrebalancé manuel et automatisé, espace scénique isolable, dessous de scène, etc.) Maîtrise des règles de l'accroche et du levage et du travail en hauteur Maîtrise de la DAO et outils bureautiques Esprit d'équipe, organisation et rigueur, aisance relationnelle et capacité de négociation, disponibilité, réactivité et sens du service Certifications : accroche levage machinerie contrebalancée/moteurs et ponts, habilitation électrique H0V BS BE, CACES PEMP R486 A et B, CACES chariot élévateur R489 catégorie 3 Poste à pourvoir : dès que possible Date limite de dépôt des candidatures : 1er septembre 2026 Entretien des candidats présélectionnés : septembre 2026 Deuxième entretien pour les candidat(e)s retenu(e)s : septembre 2026

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
09 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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