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Releveur de Compteurs (h/f)

IZIWORK·Falaise (Normandie)Sur siteINTERIM
14 € – 15 € / heureestimé
Résumé Vox
  • Mission principale: Effectuer la relève des compteurs sur le terrain, suivre un planning d'intervention et assurer la traçabilité via une application mobile.
  • Conditions de travail: Travail en journée, respect des consignes de sécurité, horaires de travail respectés, rémunération horaire de 13,90 € à 14,90 €.
  • Profil recherché: Rigueur, organisation, autonomie, bon relationnel, aisance avec outils informatiques et applications smartphone, expérience requise.
  • Certificats requis: Aucun certificat requis.
  • Avantages: Versement mensuel de l'indemnité de congés payés, indemnité de fin de mission à l'issue de chaque mission.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour meteojob.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. meteojob.com

Description du poste

À propos de la mission • Effectuer la relève des compteurs sur le terrain (secteur campagne). • Suivre un planning d'intervention prédéfini et respecter les cadences. • Assurer la traçabilité des interventions via une application mobile (relevés et signalement des anomalies éventuelles). • Respecter les consignes de sécurité ainsi que les horaires de travail. Rythme de travail : • Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,90 € - 14,90 € par heure Profil recherché • Rigueur, organisation et autonomie. • Bon relationnel et sens du service afin de représenter positivement l'entreprise. • Aisance avec les outils informatiques et les applications sur smartphone. • Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis • Aucun certificat requis Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 1 heure
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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