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Responsable copropriété (H/F)

ADSEARCH·Toulouse (Occitanie)CDISénior
50 000 € – 60 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Encadrer et animer l'équipe syndic, gérer un portefeuille de copropriétés, assurer la satisfaction des copropriétaires et coordonner avec les services externes.
  • Compétences clés: Expérience d'au moins 10 ans en gestion de copropriétés, encadrer au moins 2 gestionnaires, autonomie, rigueur, capacité à prendre des décisions rapidement.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, rémunération 50-65k€/an, locaux agréables, voiture de fonction, environnement familial, processus de recrutement rapide.
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Description du poste

En bref, Responsable copropriété (H/F) - Toulouse - CDI Adsearch recherche pour l'un de ses clients, une agence immobilière située à Toulouse, un Responsable copropriété (H/F). Vos missions : -Encadrer et animer l'équipe syndic de l'agence. -Gérer un portefeuille de copropriétés raisonnable en gestion directe. -Veiller au respect des procédures et des délais, tout en garantissant la satisfaction des clients copropriétaires. -Assurer la coordination avec les différents services et prestataires externes. -Gérer la rentabilité et les aspects financiers des copropriétés sous gestion. -Participer à la mise en place de stratégies pour améliorer la gestion des biens et l'efficacité des équipes. Votre profil : -Vous avez une expérience significative d'au moins 10 ans en gestion de copropriétés, au cours de laquelle vous avez encadré au moins 2 gestionnaires de copropriété. -Vous avez prouvé vos capacités à gérer et fédérer une équipe dans un environnement exigeant. -Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez prendre des décisions rapidement en fonction des situations. -Un état d'esprit familial est impératif. Avantages : -Rémunération attractive : 50-65k€/an (en fonction du profil). -Locaux agréables. -Voiture de fonction à disposition. -Equipe soudée : bienveillance et confiance sont les maitres-mots de l'agence. Notre partenaire vous propose d'intégrer une entreprise à taille humaine et des conditions de travail sereines. Process de recrutement : un premier échange avec Dorian puis entretien avec le dirigeant, décision rapide. Confidentialité assurée.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
14 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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