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Offre vérifiée il y a 9 heures

Responsable d'Agence H/F

Nexa Talents·Strasbourg (Grand Est)Sur site
35 000 € – 45 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Lancement et gestion d'une agence d'emploi, développement commercial, recrutement, management d'équipe, pilotage de la performance et synergie avec le réseau.
  • Exigences clés: Formation Bac +2 minimum en commerce, RH ou équivalent, expérience en travail temporaire ou services B2B, compétences en prospection, négociation, digital et CRM.
  • Conditions et avantages: Poste en présentiel avec dimension terrain, autonomie dans la gestion, environnement PME innovant, perspectives d'évolution, rémunération fixe attractive, variable, primes, tickets restaurant, mutuelle.
  • Profil recherché: Profil autonome, orienté challenge, avec leadership naturel, ténacité, sens des priorités, souhaitant prendre des responsabilités et agir librement.
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Description du poste

Les missions du poste Nexa Talents est un cabinet de recrutement dédié aux agences d'emploi. Nous accompagnons les acteurs de l'intérim dans l'identification, l'évaluation et l'intégration des meilleurs talents. Pourquoi faire confiance à Nexa Talents ? Parce que nous connaissons parfaitement les métiers de l'intérim, leurs exigences, leurs réalités terrain et leurs perspectives d'évolution. Avec Nexa Talents, vous bénéficiez d'un accompagnement surmesure, d'échanges transparents et d'un suivi régulier, d'un interlocuteur qui comprend votre métier. Nous recrutons sur tous les métiers du travail temporaire, en agence d'emploi (administratif, recrutement, commerce, management) et sur les fonctions support (administratif, comptabilité, ressources humaines, communication). Chez Nexa Talents, chaque candidat bénéficie d'un accompagnement personnalisé. Rattaché(e) à la Direction Opérationnelle, vous êtes le/la chef(fe) d'orchestre du lancement de l'agence et intervenez sur l'ensemble des leviers : commercial, recrutement, organisation et management. Vos principales responsabilités : - Créer l'agence de A à Z : installation, structuration de l'activité, mise en place des process - Développer un portefeuille clients sur le bassin strasbourgeois par une prospection active et ciblée - Identifier les besoins clients et assurer le recrutement des profils intérimaires et/ou CDI - Construire progressivement votre équipe et en assurer le management de proximité - Piloter la performance de l'agence : suivi de l'activité, reporting, plans de développement - Travailler en synergie avec les autres agences du réseau, notamment sur les comptes nationaux - Être l'ambassadeur(drice) local(e) de l'entreprise et de ses valeurs Poste en présentiel, avec une forte dimension terrain et entrepreneuriale. Ce que le poste offre - Un projet de création stratégique, avec une forte visibilité interne - Une large autonomie dans la construction et le pilotage de l'agence - Un environnement PME structuré, agile, orienté performance et innovation digitale - Une culture d'entreprise conviviale, terrain et collaborative - De réelles perspectives d'évolution à moyen terme (ouverture d'autres agences, fonctions élargies) Rémunération & avantages - Rémunération fixe attractive, ajustée selon profil - Variable trimestriel indexé sur la performance de l'agence - Prime annuelle sur objectifs - Tickets restaurant, mutuelle - Package global équivalent aux postes de Responsables d'Agence du réseau, évolutif selon résultats Projet à lancer rapidement, dès validation du profil, afin d'accompagner la stratégie de développement national. Le profil recherché Vous êtes un(e) développeur(se) dans l'âme, attiré(e) par les challenges et la construction.Formation Bac +2 minimum (commerce, RH ou équivalent)Expérience confirmée en travail temporaire ou, à défaut, en services B2B avec une forte culture commercialeAppétence marquée pour la création ou la relance d'activitéTempérament commercial affirmé : prospection, négociation, développementCapacité à travailler de manière autonome tout en s'inscrivant dans une logique de réseauAisance avec les outils digitaux et CRMLeadership naturel, pragmatisme, ténacité et sens des prioritésCe poste s'adresse à un profil souhaitant prendre des responsabilités, avec une vraie liberté d'action. Bienvenue chez Nexa Talents Nexa Talents est un cabinet de recrutement dédié aux agences d'emploi. Nous accompagnons les acteurs de l'intérim dans l'identification, l'évaluation et l'intégration des meilleurs talents.Pourquoi faire confiance à Nexa Talents ? Parce que nous connaissons parfaitement les métiers de l'intérim, leurs exigences, leurs réalités terrain et leurs perspectives d'évolution. Avec Nexa Talents, vous bénéficiez d'un accompagnement surmesure, d'échanges transparents et d'un suivi régulier, d'un interlocuteur qui comprend votre métier.Nous recrutons sur tous les métiers du travail temporaire, en agence d'emploi (administratif, recrutement, commerce, management) et sur les fonctions support (administratif, comptabilité, ressources humaines, communication).Chez Nexa Talents, chaque candidat bénéficie d'un accompagnement personnalisé.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
23 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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