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Responsable d' agent de sécurité (H/F)

ASCI·Fitz-JamesSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner, superviser et assurer le bon déroulement des activités de sûreté sur plusieurs sites.
  • Compétences clés: Expérience en management d'équipes de sécurité, possession d'une Carte Professionnelle valide, rigueur, autonomie, qualités relationnelles.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à temps plein, rémunération selon profil avec primes, frais de déplacement pris en charge, véhicule de service possible, mutuelle.
  • Mobilité et horaires: Mobilité exigée sur tout le périmètre, horaires modulables, astreintes ponctuelles possibles.
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Description du poste

Secteur : OISE Poste à pourvoir immédiatement Contrat : CDI - Temps plein Convention collective nationale des entreprises de prévention et de sécurité Vos missions principales En tant que Responsable d'équipe sécurité, vous serez un acteur clé dans la coordination, la supervision et le bon déroulement des activités de sûreté. Vos responsabilités incluent : - Manager et encadrer les agents de sécurité sur plusieurs sites (internes ou sous-traitants), organiser les plannings et garantir la présence opérationnelle. - Informer et sensibiliser le personnel et les clients aux consignes de sécurité et à la réglementation en vigueur. - Contrôler et auditer régulièrement les dispositifs de sécurité et le respect des procédures (prévention des vols, intrusions, piratage...). - Intervenir en appui opérationnel en cas d'incident majeur ou de situations à risques. Profil recherché - Vous possédez obligatoirement une Carte Professionnelle en cours de validité (surveillance humaine). - Vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipes de sécurité. - Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) de qualités relationnelles reconnues. - Une bonne maîtrise des outils bureautiques et une aisance administrative sont attendues. - Mobilité exigée sur l'ensemble du périmètre indiqué (véhicule de service fourni selon profil). Ce que nous offrons : - Rémunération selon profil + primes de fonction + majorations légales - Primes de performance, panier repas, indemnités de déplacement - Horaires : modulables selon les sites, astreintes ponctuelles possibles - Frais de déplacement pris en charge / véhicule de service possible Avantages sociaux : mutuelle Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une structure à taille humaine, engagée dans la professionnalisation et la reconnaissance de ses équipes. Envoyez votre CV + copie de la carte professionnelle

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
08 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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