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Responsable de Chantier IRVE (H/F)

LTd·LaonSur siteIntérim - 18 MoisIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Piloter un chantier IRVE de A à Z, coordonner les équipes, garantir la conformité, gérer les relations clients, organiser les approvisionnements et participer aux réunions.
  • Compétences techniques: Habilitation électrique BR ou BC, certification IRVE obligatoire, maîtrise des logiciels de gestion de projet, connaissance des normes NF C 15-100, NF C 17-102, et expérience en gestion de chantier.
  • Profil recherché: Formation en électrotechnique ou génie électrique, 5 ans d'expérience en électricité dont 2 en gestion de chantier, compétences en leadership, organisation, négociation.
  • Conditions et exigences: Expérience minimum de 2 ans en gestion de chantier, maîtrise des normes et réglementations, compétences en gestion d'équipe et organisation.
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Description du poste

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Missions principales Piloter un chantier IRVE de A à Z (préparation, exécution, clôture). Coordonner les équipes (techniciens, sous-traitants) et répartir les tâches. Garantir le respect des délais et du budget alloué. Assurer la conformité des installations (normes, sécurité, qualité). Gérer les relations avec les clients (suivi, reporting, résolution des litiges). Organiser les approvisionnements (bornes, câbles, matériel). Participer aux réunions de chantier (avec le client, les fournisseurs, les équipes internes). Profil recherché : Compétences requises Technique : Habilitation électrique : BR ou BC. Certification IRVE (obligatoire). Maîtrise des logiciels de gestion de projet (MS Project, Trello, etc.). Connaissance des normes et réglementations (NF C 15-100, NF C 17-102, code du travail). Expérience en gestion de chantier (2 ans minimum). Soft skills : Leadership et gestion d'équipe. Organisation et gestion des priorités. Négociation avec les clients et fournisseurs. Formation et expérience Formation : BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique, ou équivalent. Expérience : 5 ans en électricité, dont 2 ans en gestion de chantier.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
02 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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