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Responsable de Magasin (H/F)

INTERMARCHE·LAPALISSESur siteCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Garantir la performance globale du magasin, gérer les équipes, piloter l'activité commerciale et assurer la satisfaction client.
  • Compétences clés: Leadership naturel, organisation, fibre commerciale, capacité à fédérer une équipe, gestion des priorités.
  • Conditions et avantages: Poste à responsabilités dans un magasin à taille humaine, rémunération selon profil, accompagnement à la prise de poste, perspectives d'évolution.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

À propos du poste Intégré(e) à notre équipe de direction, vous serez garant(e) de la performance globale du magasin, du management de vos équipes et de la satisfaction client. Vous pilotez l'activité au quotidien avec autonomie et sens des responsabilités. Vos missions - Piloter et animer l'activité commerciale du magasin (chiffre d'affaires, marge, gestion des stocks) - Manager, former et fédérer une équipe de collaborateurs autour des objectifs du magasin - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de la législation en vigueur - Assurer le suivi des indicateurs de gestion (comptes d'exploitation, budgets, résultats) - Mettre en œuvre la politique commerciale et les opérations promotionnelles du groupement - Participer au recrutement et au développement des compétences de vos équipes Profil recherché - Formation Bac+2 en commerce, gestion ou distribution/ou expérience confirmée - 3 à 5 ans d'expérience en gestion de magasin ou de rayon, idéalement en grande distribution - Leadership naturel, sens de l'organisation et goût du terrain - Fibre commerciale développée et orientation résultats - Capacité à fédérer une équipe et à gérer les priorités Ce que nous offrons - Un poste à responsabilités au sein d'un magasin à taille humaine - Une rémunération selon profil et expérience - Un accompagnement à la prise de poste et des perspectives d'évolution Pour postuler : envoyez votre CV et lettre de motivation à ou déposez votre candidature directement en magasin.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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