Description du poste
L'agence PROMAN Belfort recherhce pour l'un de ses clients :
Un RESPONSABLE DE PROGRAMME DE TRANSFORMATION DE LA PAIE H/F
Missions :
•
Définir la feuille de route (objectifs, planning, budget)
• Coordonner les différents projets liés à la paie (changement de logiciel, externalisation, harmonisation des pratiques, etc.)
• Piloter la mise en place ou la refonte d'outils de paie et SIRH
•
Assurer l'intégration avec les autres systèmes (RH, comptabilité, finance)
•
Analyser les pratiques existantes
•
Standardiser les processus de paie (règles, procédures, contrôles)
Lieu : partout en France, télétravail accepté. Préférence pour Belfort.
Période : Du 1 juillet au 31 décembre 2027 (3 mois pour le premier contrat)
Salaire : 90 000€ - 150 000€ / an selon l'expérience
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Pré requis : Expérimenté
• Expérience dans la transformation de systèmes de paie ou l'intégration SIRH.
• Exposition aux environnements de services partagés (CSP/SSC), aux centres d'excellence et aux contextes multinationaux.
• Compréhension approfondie des contrôles de paie, de la préparation aux audits et de la gestion des risques.
• Expérience de travail dans des environnements aux relations sociales sensibles
•
• de la législation de la paie et des obligations légales en France
• des règles fiscales et des cotisations sociales
• des processus de gestion des temps et des activités (GTA)
• des conventions collectives (principalement de la métallurgie) et des accords d'entreprise
• de la gouvernance et du contrôle de la paie multi-entités
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.