Retour aux résultats · Luxeuil-les-Bains

Offre vérifiée avant-hier

Responsable de secteur h/f

Aldi·Luxeuil-les-BainsSur siteCDIIntermédiaire
50 000 € – 53 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer les magasins dans le secteur géographique de la Haute Saône, assurer un bon fonctionnement et offrir une expérience client de qualité.
  • Exigences clés: Doté(e) d'un Bac+5 en commerce ou management, avec expérience significative dans la distribution ou le management, capacités d'organisation et de motivation.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à temps complet, statut Cadre (forfait jour), rémunération entre 50K€ et 53K€, avantages tels que voiture de fonction, carte d'essence, téléphone portable.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Le poste est à pourvoir: - En CDI à temps complet - Statut Cadre (forfait jour) - Haute Saône - Le poste est à pourvoir afin de gérer les magasins présents dans le secteur géographique du département de la Haute Saône - Rémunération fourchette entre 50K€ et 53k€ - Avantages: voiture de fonction, carte d'essence, téléphone portable, etc. Chez ALDI, vous jouez un rôle actif dans le bon fonctionnement des magasins, en veillant à ce que nos clients bénéficient d'une excellente expérience d'achat votre travail a un impact direct sur nos clients et fait une réelle différence chaque jour. Doté'e) d'un Bac+5 en commerce et/ou management, vous accompagnerez les équipes sur l'ensemble des points de vente. Vous avez de réelles capacités d'organisation dans la gestion de votre temps et des priorités. En tant que responsable vous savez créer chaque jour un environnement de motivation et de challenges pour vos équipes. Vous possédez une expérience significative dans la distrubution et/ou le management. L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
17 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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