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Responsable de Secteur Junior (H/F)

Senior Compagnie·Paris (Île-de-France)Sur siteCDIJunior
24 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Missions principales: Gestion des plannings, coordination des interventions, suivi de la qualité, accueil des prospects, participation au recrutement et à l'animation de l'équipe.
  • Exigences clés: Diplôme de niveau BAC + 2 dans le secteur médico-social, expérience d'au moins un an dans un Service d'Aide à la Personne, qualités relationnelles, rigueur, organisation et initiative.
  • Conditions et avantages: CDI à temps plein, poste basé à Paris 13ème, salaire à partir de 24 000 €, mutuelle, primes, formations, perspectives d'évolution.
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Description du poste

Spécialiste de l'aideà domicile des personnes âgées, SENIOR COMPAGNIE PARIS 13è et 5è recruteun(e) RESPONSABLE DE SECTEUR JUNIOR AVANT de postuler, merci de vous assurer que vous répondez aux CRITERES OBLIGATOIRES, de la rubrique 'Profil'. VOS MISSIONS · Gestion des plannings enfonction des besoins des clients et des compétences des auxiliaires · Coordination desinterventions, suivi de la qualité des prestations et satisfaction clients · Accueil téléphonique etphysique des prospects, clients, candidats, auxiliaires … · Participation aurecrutement et à l'animation de l'équipe · Gestion des tâchesadministratives (dossiers salariés, bénéficiaires…) CONDITIONS ET AVANTAGES · CDI Temps plein · Poste basé à Paris13ème · Salaire selon leprofil et l'expérience, à partir de 24 000 € · Perspectivesd'évolution dans l'agence ou dans le réseau national en croissance constante · Mutuelle d'entreprise,primes sur objectifs, primes d'astreinte · Formations àla carte VOTRE PROFIL : CRITERES OBLIGATOIRES POUR POSTULER • Titulaire d'un diplôme de niveau BAC + 2 minimum dans le secteur médico-social (BTS SP3S, CESF…), • Vous justifiez d'une expérience d'un an minimum dans un Service d'Aide à la Personne. A noter : Les candidatures ne répondant pas à ces critères ne pourront pas être retenues. • Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre capacité d'organisation et d'initiative, seront mises à profit pour assurer vos missions et contribuer au développement de l'agence.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
15 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 6 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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