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Responsable de site (H/F)

PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION PROFESSI·Friville-EscarbotinSur siteCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Piloter et coordonner le fonctionnement global du site, en développant formations et relations avec les partenaires locaux.
  • Compétences clés: Management d'équipe, pilotage d'activité, gestion budgétaire, développement de relations industrielles et conformité réglementaire.
  • Profil recherché: Expérience en management d'équipe et pilotage d'activité, idéalement dans un environnement industriel, avec capacité à fédérer et développer des partenariats.
  • Conditions et atouts: Connaissance du secteur industriel, capacité à échanger avec des interlocuteurs techniques, expérience dans la formation appréciée mais pas indispensable.
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Description du poste

PROMEO, acteur reconnu de la formation professionnelle depuis plus de 50 ans, accompagne les entreprises, les salariés et les demandeurs d'emploi dans le développement de leurs compétences. Dans le cadre de son développement, PROMEO recrute un(e) Responsable de Site pour son établissement de Friville-Escarbotin. Au cœur d'un bassin industriel dynamique, vous assurez le pilotage global du site et contribuez activement au développement de l'ensemble des formations et notamment celles dédiées aux métiers industriels. Véritable manager de proximité, vous coordonnez l'activité du centre, accompagnez les équipes et veillez à la qualité des prestations délivrées auprès des apprenants et des entreprises partenaires. Vous développez et entretenez également des relations étroites avec les institutions et acteurs locaux (collectivités, établissements scolaires, partenaires de l'emploi et de l'orientation, organisations professionnelles), afin de renforcer l'ancrage territorial du site et de favoriser le développement de projets et de partenariats. Vos principales missions sont les suivantes : Management d'équipe: Encadrer, animer et accompagner une équipe d'une dizaine de collaborateurs ; Définir les objectifs, suivre les résultats et accompagner le développement des compétences ; Favoriser la cohésion et la dynamique collective. Pilotage de l'activité: Organiser et planifier les activités du site ; Garantir la bonne réalisation des actions de formation ; Assurer le suivi budgétaire et contribuer à la performance économique du site ; Veiller à l'atteinte des objectifs fixés ; Assurer le suivi administratif de l'activité du centre, veiller à la conformité réglementaire des dossiers et garantir la fiabilité des indicateurs de pilotage et des reportings ; Développement et relations entreprises: Développer et entretenir les relations avec les entreprises du territoire ; Identifier les besoins en compétences des acteurs industriels locaux ; Participer au développement de nouvelles actions de formation adaptées aux évolutions du marché. Qualité et fonctionnement du site: Garantir le bon fonctionnement des équipements et infrastructures ; Veiller au respect des exigences qualité, sécurité et réglementaires ; Participer à l'amélioration continue des pratiques et des organisations. Profil recherché De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie dans le management d'équipe et le pilotage d'activité, idéalement acquise dans un environnement industriel. Vous avez occupé des fonctions telles que : Responsable de production ; Responsable d'atelier ; Responsable maintenance ; Responsable d'unité de production ; Responsable industrialisation ; . Vous maîtrisez les enjeux liés : à l'organisation d'activité ; à la gestion des priorités ; au pilotage de ressources humaines et matérielles ; au suivi budgétaire ; à l'amélioration continue. Votre connaissance du secteur industriel vous permet de comprendre les enjeux des entreprises du territoire et d'échanger avec des interlocuteurs techniques. Une expérience dans le domaine de la formation n'est pas indispensable mais serait un réel atout. Au-delà de votre parcours, votre capacité à fédérer une équipe, à piloter une activité et à développer des relations de confiance avec les partenaires sera déterminante pour réussir dans cette fonction.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
17 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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