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Offre vérifiée avant-hier

Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)

TEMPORIS FUNDATION·Tourouvre au PercheSur siteCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Support opérationnel RH et paie sur deux sites industriels, gestion complète de la paie et accompagnement RH de proximité.
  • Compétences clés: Maîtrise des processus de paie, gestion administrative du personnel, droit du travail courant, expérience confirmée en RH généraliste avec dominante paie.
  • Conditions et avantages: CDI à temps plein, statut non cadre, horaires de journée, véhicule mis à disposition, environnement structuré et stable.
  • Profil recherché: Formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines / Paie, aisance opérationnelle, discrétion, rigueur, bon relationnel, autonomie.
  • Organisation du poste: Répartition du temps entre deux sites avec déplacements réguliers, poste orienté terrain avec forte dimension opérationnelle.
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Description du poste

Description du poste : TEMPORIS Roanne, c'est une équipe à l'écoute de vos envies professionnelles. Aujourd'hui, votre équipe recherche pour le compte de l'un de ses clients industriels, un poste clé au sein de sa fonction Ressources Humaines. Vous rejoignez une entreprise industrielle implantée sur plusieurs sites, au sein d'une organisation RH structurée. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez en support opérationnel RH et paie auprès de deux sites industriels, en lien étroit avec les responsables de site. Ce poste est orienté terrain, accompagnement et fiabilité opérationnelle, sans responsabilité de définition de la politique RH ni de pilotage stratégique. Vos missions Paie & gestion des temps Assurer la gestion complète de la paie pour un site (environ 40 salariés + intérim), de la collecte des variables au contrôle final Participer à la paie sur le second site (environ 85 salariés + intérim), en collaboration avec une assistante sur place Suivre la gestion des temps, absences, maladies, arrêts, éléments variables Être l'interlocuteur(trice) du prestataire de paie et garantir la fiabilité des données transmises Veiller à l'application de la réglementation sociale et assurer une veille régulière. .Administration du personnel & RH de proximité Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés Accompagner les responsables de site sur les sujets RH du quotidien Participer à la rédaction et au suivi des procédures disciplinaires (sans rôle décisionnaire Assurer un rôle de conseil et d'appui RH, sous la supervision de la DRH Être un relais RH de proximité pour les salariés et les managers. .Organisation multi sites: -Répartition du temps de présence : 3 jours sur le site de Tourouvre / 2 jours sur le site de Mitry Déplacements réguliers intégrés au poste. Profil recherché Formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines / Paie Expérience confirmée en RH généraliste avec une dominante paie, idéalement en environnement industriel Maîtrise des processus de paie, de la gestion administrative du personnel et du droit du travail courant À l'aise dans un rôle opérationnel, de proximité terrain. -Qualités attendues : discrétion, rigueur, sens du service, autonomie, bon relationnel. Conditions du poste CDI - temps plein -Statut non cadre -Horaires de journée -Véhicule mis à disposition -Rémunération selon profil et expérience -Poste à pourvoir dans un environnement structuré et stable Ce poste vous intéresse Si vous souhaitez évoluer sur un poste RH paie opérationnel, multi sites, avec une forte dimension terrain, postulez dès maintenant. Déposez votre candidature en ligne ou contactez-nous. TEMPORIS ROANNE 14 Cours de la République - 42300 Roanne***Retrouvez-nous sur Facebook : https: //www.facebook.com/temporis.roanne/

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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