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Responsable Développement Insémination Animale H/F

JBL Conseil·Argentan (Normandie)Sur siteIntermédiaire
50 000 € / an
Résumé Vox
  • Gestion d'équipe: Encadrer et animer une équipe de 25 collaborateurs, organiser l'activité, suivre les objectifs et accompagner la montée en compétences.
  • Développement commercial: Déployer la politique commerciale et technique, animer les actions auprès des adhérents et contribuer à la croissance de l'activité.
  • Gestion des ressources: Piloter le budget, optimiser les moyens humains, financiers et matériels pour atteindre les objectifs économiques.
  • Coordination de projets: Coordonner prospection, actions opérationnelles, suivi des partenariats et relations avec les acteurs de la filière.
  • Conditions et avantages: Rémunération attractive (fixe + variable), véhicule de service, outils de mobilité, intéressement, poste basé à L'Aigle avec rayonnement départemental.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour hellowork.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. hellowork.com

Description du poste

Détail du poste Vous souhaitez occuper un poste alliant management de terrain et stratégie commerciale au sein d'une coopérative locale spécialisée dans la génétique bovine ? Notre client est une coopérative spécialisée dans les services aux éleveurs bovins, reconnue pour son expertise en génétique, reproduction et accompagnement technique. Présente au plus près du terrain, elle accompagne chaque jour les éleveurs pour soutenir la performance des élevages et la pérennité des filières animales. Dans le cadre de son organisation et pour accompagner son développement, elle recrute un(e) : Responsable développement insémination animale H/F basé à L'Aigle (61) avec un rayonnement sur les départements 14, 61, 72, 41, 28 Rattaché(e) à la direction du pôle services aux adhérents, et en lien étroit avec les autres responsables de territoire, vous pilotez l'activité de votre secteur dans ses dimensions humaines, techniques, organisationnelles et économiques. À ce titre, vous intervenez notamment sur les missions suivantes : - Manager et animer votre équipe de terrain : encadrer 25 collaborateurs (techniciens et coordinateurs), organiser l'activité, suivre les objectifs et accompagner la montée en compétences de chacun, tout en garantissant un service de qualité aux éleveurs - Déployer la politique commerciale et technique de la coopérative sur votre territoire, en animant les actions auprès des adhérents et en contribuant au développement de l'activité - Piloter le budget et les ressources : optimiser les moyens humains, financiers et matériels pour atteindre les objectifs fixés et garantir la performance économique - Coordonner les projets et actions opérationnelles : prospection, plan d'animation, suivi des partenariats et relations avec les acteurs de la filière - Assurer le lien avec les adhérents et partenaires : veiller à leur satisfaction, accompagner la mise en oeuvre des solutions techniques et faciliter les échanges entre les équipes et les éleveurs Pourquoi rejoindre ce projet ? - Intégrer une coopérative reconnue sur son marché, disposant d'une offre complète de services aux éleveurs et fortement implantée sur le terrain. - Tenir un rôle stratégique en autonomie sur un marché innovant et technique, combinant management, développement de territoire et relation adhérents - Bénéficier d'une rémunération attractive (fixe + variable) et d'avantages : véhicule de service, outils de mobilité, intéressement... Le profil recherché - Formation supérieure en agriculture, agro ou commerce - Expérience réussie en management d'équipe, développement terrain ou animation d'activité, idéalement dans l'univers de l'élevage, de la génétique, de l'alimentation ou de la santé animale Ce projet vous intéresse ? Adressez-nous votre candidature

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
23 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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