Retour aux résultats · Bry-sur-Marne

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Responsable du Contrôle de Gestion (h/f)

LHH Recruitment Solutions·Bry-sur-Marne (Île-de-France)HybrideCDISénior
60 000 € – 68 000 €
Résumé Vox
  • Rôle principal: Piloter la gestion financière, élaborer et suivre le budget, analyser l'exécution et développer des outils de reporting.
  • Compétences clés: Formation en Finance (BAC+5), minimum 3 ans d'expérience en contrôle de gestion ou parcours équivalent, sensibilité aux médias ou à la culture appréciée.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, 3 jours de télétravail par semaine, 25 congés payés, 17 RTT, mutuelle, tickets-restaurant, restaurant d'entreprise.
  • Management d'équipe: Encadrer, animer et accompagner l'équipe, organiser les moyens, conduire les entretiens annuels et promouvoir un climat de travail respectueux.
  • Conditions géographiques: Poste basé à Bry-sur-Marne (94), Île-de-France, avec possibilité de télétravail partiel.
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Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, Un Responsable du Contrôle de Gestion H/F en CDI. Le poste est basé à Bry Sur Marne (94) Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vos missions sont : Pilotage stratégique et opérationnel · Participer à la définition des orientations budgétaires et des objectifs du service, en lien avec la Responsable du Département Finances · Décliner les objectifs stratégiques en plans d'actions concret 2. Supervision du budget et du contrôle de gestion · Élaborer et suivre les documents budgétaires · Analyser l'exécution budgétaire des directions, mettre en place des indicateurs fiables et pertinents · Développer les outils de pilotage et de reporting en cohérence avec les orientations stratégiques · Élaborer les prévisions de trésorerie et en assurer le suivi 3. Management de l'équipe · Encadrer, animer et accompagner l'équipe dans l'atteinte des objectifs · Organiser les moyens humains et matériels nécessaires au bon fonctionnement du service · Conduire les entretiens annuels, définir les objectifs, identifier les besoins en formation, accompagner les évolutions professionnelles · Promouvoir un climat de travail sain et respectueux des principes d'égalité et de non-discrimination 4. Reporting et coordination · Assurer le reporting régulier des activités du service · Participer au collectif d'encadrement du département et aux projets transversaux · du service. Profil recherché : · Vous êtes titulaire d'une formation en Finance ou équivalent (Type BAC+5). · Vous justifiez d'une première de minimum 3 ans dans une fonction similaire ou parcours équivalent • Une sensibilité aux médias, à la culture ou à l'audiovisuel serait un plus. Avantages · 3 jours de télétravail / semaine · 25 CP et 17 RTT · CSE · Restaurant d'entreprise · Mutuelle et ticket-restaurant Fourchette de rémunération : 60K€ - 68K€ annuelle brute selon profil Si vous souhaitez travailler au sein d'une belle société avec des valeurs humaines, alors ce poste est fait pour vous !

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
23 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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