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Responsable du développement commercial E commerce (H/F)

Manpower·Saint-Priest (Auvergne-Rhône-Alpes)Sur siteINTERIMIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Définir la stratégie de catégorie en ligne, analyser performances, optimiser l'assortiment et piloter les indicateurs clés.
  • Compétences clés: Expérience de 3 à 7 ans en category management, trade marketing ou e-commerce, connaissance des produits FMCG et de la grande distribution.
  • Conditions et environnement: Poste basé à Saint-Priest, avec collaboration avec des enseignes et partenaires digitaux, dans un contexte de diversité et d'inclusion.
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Description du poste

Manpower LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable du développement commercial E commerce (H/F) - Définir la stratégie de catégorie en ligne - Analyser les performances des catégories de charcuterie. - Identifier les tendances de consommation et les opportunités de croissance. - Optimiser l'assortiment - Choisir les références à proposer sur chaque enseigne (packs, nouveautés, éditions limitées). - Adapter l'offre aux spécificités de chaque distributeur. - Piloter les performances - Suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, parts de marché, taux de conversion, disponibilité, panier moyen). - Construire des tableaux de bord et recommander des actions. - Améliorer la visibilité des produits - Optimiser les fiches produits (titres, descriptions, images, vidéos). - Travailler le référencement interne (search) sur les sites e-commerce. - Mettre en avant les promotions et les produits stratégiques. - Collaborer avec les enseignes - Échanger avec les équipes e-commerce de distributeurs comme Carrefour, E.Leclerc, Intermarché ou Auchan. - Négocier des opérations commerciales digitales. - Travailler en transversal - Avec les équipes marketing pour les lancements. - Avec les commerciaux (KAM). - Avec la supply chain pour garantir la disponibilité des produits. - Avec les agences ou partenaires digitaux. 3 à 7 ans d'expérience en category management, trade marketing ou e-commerce. Une expérience dans les produits de grande consommation (FMCG) est très appréciée. Une bonne compréhension des enjeux des enseignes de la grande distribution. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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