Retour aux résultats · ST GERVAIS LES BAINS

Offre vérifiée avant-hier

Responsable du Pôle Bâtiments et électricité (H/F) NON LOGE

MAIRIE SAINT GERVAIS LES BAINS·ST GERVAIS LES BAINSSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Suivi de l'état des bâtiments, supervision des contacts de maintenance, gestion du budget, et organisation des opérations techniques.
  • Compétences requises: Expérience en encadrement, connaissance des corps d'état du bâtiment, gestion administrative et maîtrise du budget.
  • Conditions et avantages: Poste à temps complet, déplacements fréquents, régime indemnitaire, indemnité de résidence, tickets restaurants, mutuelle, assurance prévoyance, CNAS.
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Description du poste

POSTE NON LOGE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Activités principales du poste : - Assurer le suivi de l'état des bâtiments, la veille sécuritaire, le plan de maintenance des bâtiments - Superviser le suivi des contacts de fourniture et de maintenance - Suivre la maintenance de l'éclairage public, la pose et la dépose des illuminations extérieures - Elaborer et suivre le budget (fonctionnement et investissement) - Maîtriser les contraintes réglementaires et sécuritaires - Assurer l'étude et la mise en œuvre d'opération de fonctionnement et de petits investissements - Manager les équipes : planifier et répartir les missions en fonction des contraintes techniques, humaines et financières - Participer à la viabilité hivernale en organisant le travail des agents mis à disposition du service voirie Formation et qualifications : - BAC Pro/ BTS bâtiment souhaité - Expérience en encadrement exigée - Connaissance des corps d'état du bâtiment - Connaissance des procédures administratives et du suivi du budget Savoir-faire et savoir être : - Aptitudes au management - Capacité d'organisation et de planification Conditions d'exercice : - Poste à temps complet annualisé - Déplacements fréquents sur la commune ; astreintes - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Indemnité spécifique de résidence - Participation à la mutuelle labellisée et à l'assurance prévoyance - Tickets restaurants - Inscription au CNAS et possibilité de souscrire à l'amicale du personnel

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
21 janv. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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