Retour aux résultats · BOURG EN BRESSE

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Responsable du service exploitation eau potable (H/F)

CA GRAND BOURG AGGLOMERATION·BOURG EN BRESSEHybrideCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Piloter et coordonner le service exploitation eau potable, gérer le budget, suivre la performance, et organiser les projets liés à l'eau potable.
  • Compétences requises: Formation technique en exploitation des réseaux ou traitement de l'eau, compétences managériales, maîtrise des réseaux d'eau, analyse laboratoire, gestion financière et administrative.
  • Conditions et avantages: Temps complet, horaires variables, télétravail possible, astreintes occasionnelles, déplacements sur le territoire, rémunération statutaire, avantages sociaux incluant CNAS, titres restaurant, prévoyance et complémentaire santé.
  • Conditions de poste: Poste basé à Bourg-en-Bresse, permis B requis, interventions hors heures normales, entre 4 et 5 astreintes par an.
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Description du poste

Sous l'autorité de la directrice adjointe exploitation, vos missions seront les suivantes : Piloter et coordonner le service exploitation eau potable (3 agents en encadrement direct, 10 agents au total au sein du service) : - Encadrer les agents et leurs activités, - Elaborer et suivre le budget, - Préparer, suivre et assurer l'exécution budgétaire, - Préparer des actes administratifs : notes, rapports, délibérations, etc, - Préparer des arbitrages, décisions et délibérations, - Impulser et suivre les grands projets structurants, - Organiser et animer les instances de travail. Définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie du service de l'eau potable : - Suivre la programmation pluriannuelle d'investissement en lien avec le service ingénierie, - Définir les orientations stratégiques du service exploitation eau potable, - Organiser, définir les objectifs et mettre en œuvre une politique publique en matière d'eau potable, - Elaborer et suivre le schéma de distribution d'eau potable, - Participer au développement de la gestion patrimoniale en lien avec le service ingénierie, - Anticiper et analyser les besoins en eau potable en lien avec les projections territoriales, - Participer à l'élaboration du règlement de service de l'eau potable, -Définir les mesures de protection de la ressource (nitrates, produits phytosanitaires, etc), - Participer à la protection des bassins d'alimentation de captage. Piloter le suivi de la performance et l'optimisation des moyens techniques et financiers du service : - Exploiter les indicateurs de performance et les outils de pilotage, - Optimiser les ressources humaines, techniques et budgétaires du service, -Préparer et suivre les marchés publics du service (fournitures, travaux, prestations), - Préparer et suivre le budget annexe de l'eau potable, - Contrôler la qualité et le coût des prestations réalisées, - Préparer et suivre les conventions d'achat/vente d'eau en gros, - Elaborer des demandes de subventions pour les projets liés à l'eau potable. Planifier et suivre les projets/travaux du service : - Coordonner, piloter et évaluer les études et projets liés à l'eau potable, - Définir et suivre les travaux d'extension ou de renouvellement de réseau, - Définir et suivre la construction ou le renouvellement d'installations techniques, - Mettre à niveau les installations existantes. Profil : - Formation supérieur technique en exploitation des réseaux d'eau et/ou traitement de l'eau potable, - Principes de fonctionnement des administrations et établissements publics, - Compétences managériales, - Maîtrise du fonctionnement des réseaux d'eau potable, - Techniques d'analyse laboratoire, - Maîtrise des finances publiques et d'exécution d'un budget, - Processus et procédures administratives d'achat public, - Connaissance des règles et procédures de subventionnement des projets, - Principes de planification de l'entretien et la maintenance d'un équipement, - AIPR concepteur recommandé, - Qualités relationnelles et rédactionnelles, - Rigueur et méthode, - Autonomie, coordination, - Force de proposition, - Analyse et esprit de synthèse, aptitude à la délégation Spécificités du poste : Temps complet 37 heures réparties sur 4,5 jours ou 5 jours/ semaine - horaires variables Poste éligible au télétravail Astreintes cadre : interventions du lundi au vendredi en dehors des heures de service ainsi que les week-ends et jours fériés - entre 4 et 5 astreintes par an Lieu de travail : Direction du Grand Cycle de l'Eau (3 rue Joseph Mandrillon - 01000 Bourg-en-Bresse) - Déplacements sur le territoire à prévoir avec un véhicule de service - Permis B Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux - CNAS - Titres Restaurant - Prévoyance - Complémentaire santé

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 15 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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