Responsable informatique Equipe Dev JAVA / Engineering Manager (H/F)

Manpower DIGITAL MONTPELLIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition de logiciels, un Responsable informatique Equipe Dev JAVA / Engineering Manager (H/F) Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un Engineering Manager / Responsable d'Équipe Développement JAVA capable de reprendre le management de proximité d'une équipe de développeurs tout en conservant une forte implication technique. Vous accompagnerez une équipe de 6 développeurs dans leur quotidien, en apportant un cadre, en favorisant leur montée en compétences et en contribuant à l'amélioration continue des pratiques de développement. Votre rôle sera notamment de : - Assurer le management opérationnel et l'accompagnement individuel de l'équipe. - Structurer les méthodes de travail et accompagner les évolutions des pratiques. - Apporter un soutien technique et faciliter la résolution des problématiques complexes. - Créer un environnement de travail serein, fédérateur et orienté performance. - Participer aux développements et aux choix techniques lorsque cela est nécessaire. Avant tout, vous êtes un développeur Java expérimenté, reconnu pour votre expertise technique et votre capacité à accompagner les autres. Vous justifiez de : - 10 ans expérience en développement Java. - Une première expérience réussie en management d'équipe (indispensable). - Une forte crédibilité technique auprès des développeurs. - Une capacité à rassurer, structurer et accompagner une équipe dans son quotidien. - Un leadership de proximité, basé sur l'écoute, la pédagogie et l'exemplarité. Environnement technique Back-end - Java - Quarkus Front-end - React Bases de données - MySQL - Azure SQL Database (SQL Server) L'environnement applicatif comprend également quelques composants legacy, qui feront partie du périmètre à accompagner dans une logique d'évolution progressive. Les conditions - Télétravail : 2 jours par semaine - 35 h Rejoignez-nous et contribuez à faire grandir une équipe de développeurs engagée. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap