Responsable Magasin Agricole

Rejoignez une entreprise en plein renouveau ! BV Agroservices, acteur reconnu dans la distribution de matériel et pièces détachées agricoles, entre dans une nouvelle phase de développement. Notre client a une ambition nouvelle : structurer, moderniser et dynamiser leur activité pour offrir toujours plus de service à leurs clients. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Magasinier / Responsable de magasin capable de devenir un véritable pilier de leur organisation. ________________________________________ Votre mission Au cœur de l'activité, vous êtes le point de contact clé entre l'entreprise, les clients et les fournisseurs. Vous prenez en main le magasin avec une double approche : rigueur opérationnelle + sens commercial. ________________________________________ Vos responsabilités Gestion du magasin & des stocks •Organisation et optimisation du magasin •Gestion des approvisionnements et suivi des commandes •Suivi des stocks (entrées / sorties / inventaires) •Gestion des encours clients liés aux pièces Expertise technique •Identification et recherche de pièces détachées agricoles / espaces verts •Conseil technique auprès des clients •Interface avec les ateliers et techniciens Relation client & développement •Accueil, conseil et fidélisation des clients (agriculteurs, pros, collectivités…) •Capacité à créer une relation de confiance durable •Contribution au développement du chiffre d'affaires du magasin ________________________________________ ???? Votre profil Indispensable •Minimum 5 ans d'expérience dans un environnement agricole •Bonne connaissance des pièces détachées agricoles et/ou espaces verts •À l'aise avec la gestion de stock et l'organisation d'un magasin Atouts forts •Ancien technicien agricole ou profil très technique souhaitant évoluer •Expérience en gestion des encours clients •Appétence commerciale naturelle : vous aimez conseiller et vendre Votre état d'esprit •Autonome, organisé(e) et rigoureux(se) •Sens du service client très développé •Envie de s'investir dans un projet d'entreprise en évolution •Force de proposition pour améliorer l'existant Organisation du travail •???? Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 •???? Base hebdomadaire : 40 heures Planning en roulement sur 2 semaines •Semaine 1 : du lundi au samedi (6 jours travaillés) •Semaine 2 : du lundi au jeudi (4 jours travaillés) • 1 samedi travaillé sur 2 ________________________________________ Rémunération & avantages •???? Rémunération nette : environ 2 500 € mensuels Variable •Un système de rémunération qui récompense directement votre implication et vos performances commerciales. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise qui se restructure pour accélérer son développement • Un rôle clé et responsabilisant • Un poste polyvalent mêlant technique, gestion et relation client • Un environnement proche du terrain et des réalités agricoles ________________________________________ Envie de relever le défi ? Rejoignez une structure à taille humaine où votre expertise fera la différence et où vous pourrez contribuer concrètement à la croissance de l'entreprise. ________________________________________