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Offre vérifiée il y a 2 heures

Responsable Paie SAGE en CDI (94) (H/F)

DYNAMIS - INTERIM·PARISHybrideCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion de la paie: Responsable de la collecte, contrôle, traitement et suivi des EVP, absences, IJSS, STC, et remboursement sur les salaires.
  • Management d'équipe: Encadrement d'une gestionnaire de paie, suivi de la charge de travail, montée en compétences, entretiens annuels et accompagnement.
  • Gestion sociale: Relation avec les organismes sociaux, établissement et vérification des déclarations sociales, paiement des charges sociales.
  • Veille législative: Suivi de l'évolution de la législation sociale, actualisation des connaissances sur les minima sociaux et taux de cotisations.
  • Conditions et compétences: Statut Cadre, 36h + 6,5 jours RTT, télétravail possible, expérience de 8-10 ans en paie, maîtrise de SAGE et LUCCA appréciée.
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Description du poste

Rattaché(e) au Directeur Juridique, vous prenez en charge l'ensemble de la fonction paie au sein d'un service composé de vous-même et d'une gestionnaire de paie que vous encadrez. Vos missions: - Gestion de la paie Recueillir, contrôler et traiter les EVP (500 paies max) Assurer un lien avec les opérationnels dans la vérification de ces éléments Décompter les absences (CP, maladie...) Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires Assurer le suivi des IJSS Gestion des STC ... - Management de la Gestionnaire Paie (suivi de la charge de travail, montée en compétences, entretiens annuel professionnel, et accompagnement) - Gestion des charges sociales Assurer la relation avec les organismes sociaux (CPAM, URSSAF, Prévoyance, Retraite, Impôts ...) Établir, vérifier et corriger les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles Veiller au paiement des différentes charges sociales - Veille sur l'évolution de la législation sociale en matière de paye Prendre en compte les taux de cotisations adaptés Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de minima sociaux - Contrôle de la gestion sociale Analyser les écarts entre les données payes et comptables Assurer la production des indicateurs RH, effectifs, absentéisme, BOES Prendre en charge le reporting social - ADP Suivi des dossiers relatifs à la maladie et à la prévoyance et le suivi des indemnisations Profil La maîtrise de SAGE et LUCCA est un plus 8-10 ans d'expérience en paie Expérience en supervision d'équipe Statut Cadre 36h+ 6,5 JOURS RTT Télé Travail possible. Salaire en fonction du profil Si ce poste vous intéresse et que vous vous retrouvez dans cette annonce, n'hésitez plus : postulez !

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
23 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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