Rôle principal: Responsable ressources humaines, accompagnement des managers dans l'application du droit du travail et gestion des équipes.
Missions: Accompagner les managers dans la gestion des équipes et leurs décisions relatives aux ressources humaines.
Conditions: Contrat en CDD ou CDI, basé à Paris, Île-de-France.
Exigences: Expérience ou compétences en gestion des ressources humaines et application du droit du travail.
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Description du poste
CDD-CDI), recrute pour un de ses clients un(e).RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H).En tant que Responsable ressources humaines vous aurez pour missions : .Accompagner les managers dans l'application du droit du travail et dans la gestion des équipes ainsi que dans leurs décisions relatives aux RH ...