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Responsable Technique Ascenseurs (H/F)

VALORIS RH·TARBESSur siteCDI
2900 € – 3000 € / moisestimé
Résumé Vox
  • Gestion d'équipe: Manager l'équipe de techniciens et sous-traitants lors d'installations ou rénovations d'ascenseurs et équipements d'accessibilité.
  • Compétences techniques: Diplôme en électrotechnique, bon niveau technique en ascenseurs, et capacité à relever des défis techniques quotidiens.
  • Conditions et avantages: Salaire brut mensuel entre 2900€ et 3000€, mutuelle, primes, véhicule de société, téléphone, formation personnalisée.
  • Relations clients: Être en contact régulier avec syndics, architectes, collectivités, et assurer la sécurité des installations.
  • Responsabilités supplémentaires: Superviser la maintenance préventive et curative, gérer les astreintes, et contribuer au développement de l'activité.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Envie de rejoindre une équipe qui carbure à la technologie des ascenseurs et de prendre les rênes d'un projet en plein développement ? À propos de l'entreprise: Créée il y a plusieurs années à Tarbes, cette entreprise familiale est un acteur clé dans l'univers des ascenseurs et de l'accessibilité. Avec une équipe passionnée de techniciens experts, elle propose des solutions innovantes pour des projets d'installation et de rénovation d'ascenseurs. En pleine croissance, l'entreprise allie flexibilité, esprit d'équipe et proximité avec ses clients pour offrir un service personnalisé. Vous avez un très bon niveau technique et une expérience en ascenseurs ? Vous aimez manager et coordonner des équipes tout en assurant la sécurité et la satisfaction client ? Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un environnement dynamique, continuez à lire, ça pourrait être vous ! Votre mission : Manager l'équipe de techniciens et sous-traitants sur des chantiers d'installation ou de rénovation d'ascenseurs et d'autres équipements d'accessibilité (EPMR, monte-escaliers.) Être en contact régulier avec nos clients (syndics, architectes, collectivités.), et gérer la sécurité des installations Garantir la bonne gestion de la maintenance préventive et curative Superviser les astreintes et participer au développement de l'activité Ce que nous vous offrons : Une formation personnalisée pour approfondir vos compétences, en partenariat avec un centre spécialisé dans notre métier Un environnement flexible et à l'écoute, où les échanges sont directs et sans détour Un salaire brut mensuel entre 2900€ et 3000€, selon expérience, avec mutuelle, primes (astreintes, permanences nuits), véhicule de société, téléphone et participation aux frais de déjeuner Profil recherché : Diplôme en électrotechnique Bon relationnel et esprit d'équipe Permis B Vous souhaitez monter en compétence et relever des challenges techniques au quotidien Vous êtes prêt(e) à faire décoller votre carrière dans un environnement technique passionnant ? Cliquez ici pour postuler et rejoindre notre équipe pour de nouveaux défis ! Rejoignez une PME innovante où votre expertise sera valorisée et où chaque projet compte ! À très vite pour faire monter votre carrière à de nouveaux sommets ! code annonce: 90001

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 13 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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