Retour aux résultats · Savigny-le-Temple

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Second de cuisine (H/F)

PARTNAIRE·Savigny-le-TempleIntérim - 3 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assister le chef dans la préparation, la distribution des repas, et gérer l'équipe en son absence.
  • Compétences clés: Maîtrise des techniques culinaires, gestion des stocks, respect des normes HACCP, et capacité à encadrer une équipe.
  • Conditions et avantages: Contrat en CDI après 3 mois d'intérim, salaire brut de 2200EUR + 13ème mois, horaires variables, mutuelle, comité d'entreprise, chèques cadeaux.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Votre agence PARTNAIRE Noisy le grand, recrute un Second de cuisine de restauration collective (H/F) - membre du comité de direction : là où la passion culinaire rencontre l'humain. Chez notre client, nous sommes convaincus que les repas sont un moment de plaisir essentiel à la vie de nos résidents. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous jouez un rôle central dans la satisfaction de nos convives : Production : Assister le chef dans la préparation et la distribution de repas savoureux. Autonomie : Assurer la continuité du service et le management de l'équipe en cas d'absence du Chef. Expertise Nutritionnelle : Participer à l'élaboration des menus, avec une attention particulière aux textures modifiées et régimes spécifiques. Hygiène & Qualité : Garantir le respect strict des normes HACCP et veiller à l'entretien irréprochable des locaux. Gestion : Gérer les stocks (réception, contrôle, rangement) et participer aux commandes en cas d'absence du gérant. Ce poste est accessible aux cuisiniers justifiant d'une expérience confirmée sur le terrain. Vous maîtrisez les techniques de fabrication culinaire et aisance avec les chiffres pour la gestion des stocks. Créatif et anticipateur, vous savez vous adapter aux goûts de la clientèle. Vous disposez d'un "leadership naturel" pour encadrer et motiver une équipe. Vous êtes capable d'évoluer dans un environnement dynamique (station debout prolongée, variations de température, port de charges lourdes) Alors ce poste est fait ! Salaire : 2 200EUR brut par mois + 13ème mois dès que vous êtes en CDI. Durée du contrat : 3 mois d'intérim puis une embauche en CDI Horaires : 07Hh30-19h30 avec 2h de coupures. Alternance de semaines courtes (3 j travaillés) et semaines longues (4 j travaillés), 1 week-end sur deux travaillé. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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