Retour aux résultats · ST GENIS LAVAL

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Secrétaire administrative polyvalente - Lycée & UFA (H/F)

LYCEE HORTICOLE DE LYON PRESSIN DONBOSCO·ST GENIS LAVALSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer un appui administratif, accueillir les usagers, gérer les courriers, suivre les formations et gérer les locations des locaux.
  • Tâches clés: Préparer et contrôler conventions de stage, déployer signatures électroniques, organiser visites, élaborer devis, rédiger conventions, gérer clés et états des lieux.
  • Conditions et organisation: Temps de travail de 80%, organisation du planning en annualisation, sous l'autorité de la Responsable Administrative.
  • Compétences requises: Capacité à gérer plusieurs tâches administratives, assurer le suivi numérique et physique, contribuer à la modernisation des pratiques.
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Description du poste

Le lycée Horticole et Paysager de Lyon Pressin Don Bosco recherche un(e) secretaire administratif (tive) polyvalent(e) - Lycée & UFA Rattachement hiérarchique Responsable Administrative Directeur de l'établissement Finalité du poste Sous l'autorité de la Responsable Administrative, la secrétaire administrative assure un appui administratif au Lycée horticole de Pressin et à l'UFA. Elle contribue à la qualité du fonctionnement administratif, à la modernisation des pratiques, à la digitalisation des procédures et au développement des activités de location des locaux afin d'améliorer le service rendu aux usagers et de participer au développement des ressources propres de l'établissement. Missions principales 1. Appui administratif Lycée et UFA Assurer l'accueil physique, téléphonique et numérique des usagers. Gérer les courriers, courriels et dossiers administratifs. Assurer le suivi administratif des formations scolaires et de l'apprentissage. Mettre à jour les bases de données et assurer l'archivage des documents. Apporter un soutien administratif aux équipes pédagogiques et administratives. 3. Gestion des conventions de stage Préparer et contrôler les conventions de stage. Déployer et assurer le suivi des signatures électroniques des conventions Relancer les différents interlocuteurs afin de garantir le respect des délais. Assurer le suivi des tableaux de bord et l'archivage numérique des dossiers. 4. Gestion des locations des locaux Promouvoir l'offre de location de l'établissement. Organiser les visites des locaux. Élaborer les devis. Rédiger les conventions de mise à disposition. Organiser la remise et la restitution des clés. Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie. Assurer le suivi des réservations et de la satisfaction des utilisateurs. Développement de l'activité de location des locaux. Contribuer à la progression du chiffre d'affaires lié aux locations. Temps de travail 80% Organisation du planning : Annualisation

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
22 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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