Description du poste
*** prise de poste immédiate!***
Nous recrutons un(e) agent(e) polyvalent(e) bar/snacking/boutique pour venir renforcer l'équipe de la Grotte de Choranche pour la période estivale :)
Les missions du poste:
Accueillir et placer les clients,
Prendre les commandes par pad en terrasse, ou comptoir
Préparer les boissons et/ou snacking client,
Effectuer le service à table (port du plateau obligatoire)
Encaisser les paiements et rendre la monnaie aux clients,
Effectuer les tâches de nettoyage et réassort de stocks,
Entretenir le poste de travail et les locaux (dont sanitaires) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
Conseiller pour les achats en boutique et veiller à l'attractivité du lieu (réassort et rangements des produits)
Assurer la satisfaction des clients en veillant à répondre à leurs besoins et attentes
Vous serez rattaché(e) à la référente accueil du site qui vous formera et vous intègrera dans l'équipe.
Quant à vous ?
Autodidacte ou issu(e) de la formation professionnelle , vous avez idéalement une première expérience (même courte) en service bar/restauration et une appétence pour le métier.
Vous :
> appréciez le contact client
> êtes à l'aise avec le rendu de monnaie
> êtes dynamique pour gérer les rushs inhérents au métier
> êtes impliqué(e) dans l'ensemble de vos missions
> appréciez le travail d'équipe dans la bienveillance et l'esprit de solidarité
> êtes disponible sur la durée entière du contrat
et bien sûr vous êtes dispo sur toute la période et vous pouvez vous rendre sur site
Parler anglais ou une autre langue étrangère serait un grand plus !
Infos +
poste non logé à tps plein (35h hebdo en modulation horaire)
Contrat saisonnier avec prise de poste immédiate jusqu'au 23 ou 30/08/25
Travail en journée (pas d'horaires coupés)
Travail we et jours fériés
Salaire brute horaire 12.90 €
Possibilité de bénéficier de tickets restaurant (prise en charge employeur 60% soit un gain net mensuel d'environ 100€ pour un tps plein selon planning)
Possibilité d'adhérer à la mutuelle (prise en charge employeur 70%)
convention collective ENLAC 1790