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SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

POLE MEDICO SOCIAL DU BAS ARMAGNAC·NogaroSur siteCDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer la sécurité des personnes accueillies et de leurs biens durant la période nocturne.
  • Compétences clés: Respecter les règles de l'établissement, connaître et respecter les personnes en situation de handicap, et maîtriser les outils informatiques.
  • Activités complémentaires: Entretien des locaux, réception de marchandises, transports des jeunes accueillis.
  • Qualités attendues: Créer un lien de confiance avec les jeunes, faire preuve de discrétion professionnelle, et collaborer efficacement avec l'équipe.
  • Conditions: Travail en horaires nocturnes, engagement dans un projet associatif, dans un établissement spécialisé.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Vous souhaitez vous inscrire dans un projet associatif ambitieux en lien avec l'évolution de nos offres de services ? Vous êtes désireux,-euse de rejoindre une association reconnue sur son territoire pour son engagement dans les domaines des troubles du développement intellectuel et des troubles du spectre de l'autisme ? Mission principale : Vous serez chargé.e. d'assurer la sécurité des personnes accueillies par l'établissement et de ses biens. Activités clés : Veiller à la sécurité des personnes et des locaux de proximité pendant la période nocturne pour garantir la protection des personnes et leur intégrité afin d'assurer la continuité de l'accompagnement. Contribuer à l'accompagnement des personnes hébergées au sein de l'équipe éducative et pluridisciplinaire pour permettre le maintien et le développement de leur autonomie ; Tracer et rendre compte. Activités complémentaires : Entretien des locaux ; Réception de marchandises ; Transports des jeunes accueillis. Qualités et compétences attendues : Respect des règles et procédures de l'établissement, notamment liées aux jeunes accueillis ; Connaissance et respect des personnes en situation de handicaps ; Suivis rigoureux des effectifs présents dans les locaux Savoir collaborer avec les membres de l'équipe présents Créer un lien de confiance avec les Jeunes accompagnés Maîtrise des outils informatiques Discrétion professionnelle

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
23 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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