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Offre vérifiée avant-hier

Surveillant / Surveillante de nuit

ASSOCIATION DOCTEURS BRU·AGENCDD - 1 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer le bon déroulement des nuits, veiller à la sécurité des personnes et des biens, et participer à la dynamique d'équipe pluridisciplinaire.
  • Compétences clés: Connaissance du cadre social, juridique et réglementaire, gestion des situations d'urgence, communication professionnelle, gestes de premiers secours, respect des règles d'hygiène et de sécurité.
  • Conditions et exigences: Travailler en équipe, assurer la transition jour/nuit, rédiger des comptes rendus, participer aux réunions et formations, déclarer les événements indésirables, respecter la confidentialité.
  • Aptitudes professionnelles: Organisation, autonomie, aisance relationnelle, attitude bienveillante, négociation, capacité d'adaptation face aux situations d'urgence ou problèmes.
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Description du poste

Mission principale : Assurer le bon déroulement des nuits en pratiquant une veille "active" des jeunes, en tenant compte des informations recueillies à la prise de poste, dans le respect de la sécurité des personnes et des biens et dans le cadre du projet d'accueil de l'établissement Activités principales : - Assurer le bon déroulement de la nuit Mettre en œuvre les conditions favorables au sommeil des jeunes Garantir les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. Veiller à la continuité de l'accompagnement en prenant en compte les problématiques des enfants/adolescent.e.s accueilli.e.s Prévenir et gérer les situations de tension ou d'urgence en lien avec le cadre d'astreinte Veiller à l'application des règles de sécurité Mettre en œuvre les protocoles de sécurité et les procédures d'alerte Signaler tout dysfonctionnement - Assurer la sécurité des biens Réaliser la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité Effectuer les contrôles prescrits par l'établissement Réaliser des opérations d'hygiène et d'entretien courant du cadre de vie - Travailler en équipe pluridisciplinaire S'impliquer au sein de l'équipe et dans une dynamique institutionnelle Assurer la transition Jour/Nuit Rédiger des comptes rendus de ses interventions et des événements survenus Transmettre les informations utiles aux membres de l'équipe et à la direction sur son activité et alerter sur les difficultés rencontrées Participer aux réunions d'équipe Participer à la formation des équipes sur les problématiques liés à son domaine d'activité Collaborer au projet d'établissement ou de service Déclarer les événements indésirables selon les procédures en vigueur dans l'établissement Contribuer à la démarche d'évaluation continue de la qualité en lien avec le projet institutionnel Compétences : Compétences techniques - Appréhender le cadre social, juridique et réglementaire de l'exercice de l'activité - Maintenir un climat serein au sein de l'établissement - Veiller à l'endormissement des personnes - Faire respecter les règles de vie spécifiques à la nuit Fiche de fonction Surveillant-e de nuit - Exécuter des passages réguliers pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes - Vérifier et contrôler les organes de sécurité - Prendre connaissance des informations et appliquer les consignes et protocoles - Communiquer les informations dans le respect de la personne et du secret professionnel - Rédiger des écrits professionnels en utilisant les outils informatiques - Anticiper et réagir avec pertinence à une situation critique : urgence, conflit, violence. - Prodiguer les gestes de premiers secours - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité/sûreté - Méthodes et techniques de communication orale et rédactionnelle - Méthodes et techniques de recherche de l'information et transmission - Connaissance et diffusion de la démarche d'amélioration continue Aptitudes professionnelles - Sens de l'organisation - Être autonome dans son activité et force de propositions - Aisance relationnelle et relation éducative bienveillante - Adopter une attitude professionnelle avec les enfants/adolescent.e.s accueilli.e.s - Fortes aptitudes à la négociation - Capacité d'adaptation afin de faire face aux éventuels problèmes ou de situations d'urgence

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
09 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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