TALENT ACQUISITION - CHARGÉ.E DE RECRUTEMENT - (F/H)

Comment le poste de Chargé de recrutement (F/H) pourrait-il transformer votre carrière professionnelle ? Vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition de talents en mettant en œuvre des stratégies de sourcing et en optimisant l'expérience des candidats - Assurez-vous de gérer l'intégralité du processus de recrutement, englobant la rédaction des annonces, le sourcing et la sélection des candidats - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de sourcing innovantes pour identifier les profils les plus adaptés sur un marché compétitif - Développer et entretenir un vivier de candidats qualifiés, en animant les réseaux sociaux et en participant à des événements de recrutement Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 35000 euros/an - 45000 euros/an - Télétravail partiel possible Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - RTT Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Le candidat idéal possède une formation Bac+5 en RH ou équivalent et une solide expérience en recrutement. - Maîtrise des techniques de sourcing et d'approche directe, avec cinq années d'expérience réussie - Compétence avérée dans l'utilisation proactive des réseaux sociaux professionnels et outils digitaux - Capacité à définir et mettre en œuvre des stratégies de sourcing innovantes pour attirer les meilleurs talents - Engagement à promouvoir la diversité et l'inclusion à travers des actions ciblées et efficaces Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.