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Offre vérifiée hier

Technicien de pesage expérimenté / Futur responsable d'agence (H/F)

BPL PESAGE·LavalHybrideCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer l'installation, la maintenance, le dépannage et le contrôle d'instruments de pesage pour une clientèle variée.
  • Compétences clés: Expérience en pesage d'au moins 3 ans, autonomie, rigueur, polyvalence, maîtrise des environnements réglementés et métrologie.
  • Dimension commerciale: Accompagner les clients dans l'utilisation, conseiller des solutions, participer à la vente et représenter l'entreprise sur le terrain.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI, temps plein, organisation hybride, véhicule, PC, téléphone fournis, déplacements dans un rayon d'1h30 autour de Laval.
  • Perspectives d'évolution: Potentiel d'évolution vers responsable d'agence, participation au développement local, accompagnement de nouveaux collaborateurs.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

BPL Pesage poursuit son développement sur l'Ouest avec la création d'une nouvelle agence sur le secteur de Laval. Dans ce cadre, l'entreprise recherche un(e) technicien(ne) de pesage expérimenté(e), disposant d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du pesage, afin d'accompagner cette implantation locale et de participer activement à sa croissance. Le poste s'adresse à un profil autonome, rigoureux et polyvalent, capable d'intervenir sur des missions techniques exigeantes tout en contribuant au développement commercial et au suivi administratif de l'activité. La mission principale consiste à assurer l'installation, le montage, la mise en service, le paramétrage, la vérification, l'entretien et le dépannage d'instruments de pesage auprès d'une clientèle variée. Le ou la candidat(e) devra être capable de réaliser les contrôles nécessaires, d'effectuer les ajustages adaptés, de diagnostiquer les pannes et de proposer des solutions techniques fiables. Une bonne maîtrise des environnements réglementés, de la métrologie et des exigences qualité liées aux instruments de pesage constitue un atout essentiel pour réussir pleinement dans cette fonction. Au-delà de la dimension technique, le poste comporte également une composante technico-commerciale. Le collaborateur recruté sera amené à accompagner les clients dans l'utilisation de leurs équipements, à identifier leurs besoins, à conseiller les solutions les plus adaptées et à participer à la vente de matériels ou de prestations en lien avec l'activité de pesage. Le sens du service, l'écoute, la qualité de la relation client et la capacité à représenter l'entreprise sur le terrain seront donc des qualités importantes. Le poste comprend aussi une partie administrative et organisationnelle. Le ou la technicien(ne) participera au suivi des dossiers techniques, métrologiques et réglementaires, ainsi qu'à la préparation et à la gestion des demandes liées aux organismes d'audit et d'accréditation. Cette polyvalence demande une bonne capacité d'organisation, de la méthode et une réelle implication dans la structuration progressive de la future agence de Laval. Ce recrutement s'inscrit dans un projet évolutif à fort potentiel. À court terme, le poste pourra évoluer vers une fonction de responsable d'agence. La personne recrutée pourra contribuer au développement de l'activité locale, participer à l'organisation de l'agence, accompagner sa croissance et, à terme, intégrer de nouveaux collaborateurs dans l'équipe. L'objectif est de construire progressivement une présence solide sur le secteur de Laval, tout en bénéficiant de l'appui d'une entreprise déjà structurée. La future agence sera rattachée à BPL Pesage, basée à Saint-Gilles en Ille-et-Vilaine. Elle pourra s'appuyer sur les compétences et l'expérience des collaborateurs déjà présents au sein de l'entreprise, notamment pour l'accompagnement technique, organisationnel, administratif et métrologique. Cette organisation permet au futur collaborateur de disposer d'un cadre solide, tout en bénéficiant d'une réelle autonomie dans le développement de son secteur. Le poste est proposé en CDI à temps plein, basé sur le secteur de Laval, avec une organisation hybride entre bureau et déplacements clients. Les interventions se feront principalement dans un rayon d'environ 1h30 autour de Laval. Le permis B est indispensable. Un véhicule, un PC, un téléphone professionnel ainsi que les outils nécessaires à la fonction seront mis à disposition. La rémunération sera définie en fonction du profil et de l'expérience du candidat. Cette opportunité s'adresse à une personne de terrain, expérimentée dans le pesage, souhaitant rejoindre une entreprise technique à taille humaine et participer à un projet de développement structurant. Le poste offre une combinaison intéressante entre expertise métier, autonomie, relation client et perspectives d'évolution.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
22 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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