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Technicien Maintenance CVC Chalon sur Saône (H/F)

Emalec Groupe·Chalon-sur-SaôneSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Missions principales: Intervenir sur sites clients pour maintenance, dépannage et petits travaux sur froid, climatisation, ventilation et chauffage, en respectant procédures et sécurité.
  • Compétences requises: Formation spécialisée en froid et climatisation, expérience en maintenance frigorifique, attestation de manipulation des fluides, permis B.
  • Conditions et avantages: Poste itinérant avec déplacements régionaux, véhicule et outils fournis, primes, mutuelle, formations continues, environnement de travail convivial.
  • Qualités personnelles: Organisation, rigueur, autonomie, sens du contact client, capacité à expliquer interventions, appréciation du travail en équipe.
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Description du poste

EMALEC est le leader en France dans la maintenance multisites et multitechnique. Créée en 1999, elle est présente dans 15 pays européens et réalise un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros grâce au travail et à l'implication de ses 400 collaborateurs. Techniciens et gestionnaire dans l'âme, dont la grande majorité en proximité des sites de nos clients, nous continuons d'innover et d'intégrer de nouvelles techniques. A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux, EMALEC favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des valeurs fortes tournées autour de l'Humain : travail en équipe dans un objectif commun, volonté d'apprendre et d'innover. Ce que vous allez faire (et pourquoi c'est important) Dans le cadre de son développement, Emalec recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Froid et Climatisation itinérant(e) sur la région Bourgogne Franche Comté et basé à Chalon-sur-Saône.Votre mission principale consiste à intervenir sur les sites de nos clients afin d'assurer la maintenance, le dépannage et les petits travaux sur des installations de froid, climatisation, ventilation et, plus ponctuellement, de chauffage, dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité.Votre rôle est essentiel : vous contribuez directement à la performance énergétique, à la sécurité et au confort des installations techniques de nos clients. Plus concrètement, ça donne quoi ?- Vous réalisez des opérations de maintenance préventive, corrective et de dépannage sur des installations de froid (groupes d'eau glacée...), de climatisation (splits, multi-splits, VRV/VRF, cassettes...), de ventilation (CTA, VMC, systèmes de traitement d'air) et occasionnellement de chauffage (moyenne et grande puissance)- Vous diagnostiquez les pannes, sécurisez les installations et proposez des solutions adaptées- Vous échangez avec les clients sur site pour expliquer vos interventions et signaler les anomalies constatées - Vous assurez le reporting de vos interventions et préparez des devis simples si nécessaireCe poste est itinérant, avec des déplacements principalement régionaux et 8 à 10 découchés par moisVous travaillez en autonomie tout en bénéficiant de l'appui quotidien des équipes Emalec (chargés d'affaires, Responsable...) Ce poste est fait pour vous si...- Vous avez une formation spécialisée en froid et climatisation (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)- Vous disposez d'une expérience en maintenance et dépannage d'installations frigorifiques et climatiques- Vous êtes titulaire de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes- Vous possédez le permis B- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome, tout en appréciant le travail en équipe- Vous aimez le contact client et savez expliquer avec professionnalisme vos interventions- Vous êtes à l'aise avec les déplacements fréquents et découchés (ce poste est itinérant) Ce que nous vous offrons (vraiment)- Travailler dans un cadre structuré, avec des procédures claires et un réel accompagnement- Un véhicule de service bien équipé, outils et EPI fournis- Des primes (prime de fin d'année, prime conventionnelle versée par la caisse des congés payés du bâtiment, participation aux bénéfices, panier repas)- Une mutuelle familiale, des avantages sociaux, et une entreprise à taille humaine- Un vrai parcours d'intégration et des formations continues- Des collègues accessibles, un management de proximité et une culture du collectif

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
24 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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