Technicien maintenance génie climatique (H/F)

Vos missions au quotidien: Vous assurez la maintenance, le dépannage et loptimisation des installations de génie climatique sur les bâtiments de lagglomération, dans un objectif de continuité de service, de sécurité et de performance énergétique. Vos activités principales -Assurer la maintenance préventive des installations CVC : mise en uvre des plans de maintenance, contrôles réguliers et anticipation des risques de panne -Réaliser les interventions de maintenance corrective : diagnostic, dépannage et remise en service des équipements -Contribuer à lamélioration de la fiabilité et de la performance énergétique des installations -Analyser les performances énergétiques et participer à loptimisation des consommations -Veiller au respect des obligations réglementaires et des contrôles périodiques -Assurer le suivi des interventions dans la GMAO et rédiger les comptes rendus techniques -Suivre et contrôler les prestations des entreprises extérieures -Participer au maintien du confort et de la sécurité des usagers des bâtiments Votre profil - Diplôme Bac +2 (BTS/DUT) en génie thermique, climatique, énergétique ou électrotechnique ou expérience professionnelle équivalente -Permis B indispensable -Compétences techniques Vous disposez de bonnes connaissances des installations suivantes : -Chaudières gaz, fioul et bois -Pompes à chaleur -Groupes froids -Réseaux hydrauliques et aérauliques -Centrales de traitement dair -Systèmes de régulation et automatismes Vous maîtrisez la lecture de schémas techniques et le diagnostic de pannes. Une connaissance du cadre réglementaire de la maintenance énergétique (gaz, sécurité, contrôles périodiques, légionellose) est attendue. Savoir être -Autonomie et sens des responsabilités -Rigueur et organisation -Réactivité face aux situations techniques -Esprit déquipe et qualités relationnelles -Sens du service public et du confort des usagers. Conditions de Travail : -Organisation : 37h50 hebdomadaire avec 17 jours de RTT. -Statut : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre demploi des techniciens territoriaux. -Rémunération : 32 480 brut/an. *Indicatif selon profil. -Avantages sociaux : participation de lemployeur à la mutuelle et prévoyance, aides aux déplacements domicile-travail, carte de réduction pour les services m2A, accès à lamicale du personnel (restaurant collectif, billetterie CE, chèques vacances, offres culturelles et sportives). -Localisation : Poste basé au Technopole Mulhouse * Rémunération brute annuelle indicative, susceptible dêtre ajustée en fonction du niveau de grade, et de lexpérience professionnelle du candidat et, le cas échéant, de sa situation statutaire pour les agents fonctionnaires.