Technicien Service Moyens (Outillage) H/F

Missions principales 1. Gestion opérationnelle de l'outillage et du matériel • Assurer la réception, le contrôle et la mise en stock des matériels et outillages. • Gérer les dotations aux équipes : préparation, remise, traçabilité. • Organiser la réception des retours : état des lieux, vérification de conformité, identification des besoins de réparation ou remplacement. • Garantir la mise à disposition rapide et fiable des équipements pour les chantiers. • Optimiser l'utilisation du parc (rotation, disponibilités, affectations). 2. Suivi administratif et traçabilité • Assurer le suivi des entrées/sorties de stock dans les outils internes (inventaires, mouvements matériels). • Mettre à jour les fichiers de suivi, numéros de série, affectations, dates de contrôle, historiques de réparation. • Préparer et suivre les bons de commande, devis de réparation et factures associées. • Contribuer à la refacturation aux chantiers (dégâts, renouvellements, consommables). • Suivre les indicateurs d'utilisation et proposer des actions d'optimisation. 3. Maintenance et conformité • Participer à l'organisation de l'entretien courant du matériel. • Suivre les réparations en lien avec les prestataires internes/externes. • Assurer le pilotage des contrôles réglementaires périodiques (VGP, conformité électrique, sécurité...). • Archiver et maintenir à jour les documents réglementaires. 4. Logistique & coordination • Gérer la logistique des flux matériels : enlèvements, livraisons, transferts. • Coordonner les échanges avec les chefs de chantier, magasiniers, Services Moyens et fournisseurs. • Participer aux inventaires physiques et à l'amélioration du rangement et de l'organisation du magasin. Compétences requises • Techniques • Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel de gestion de stock. • Connaissance de base des équipements électroportatifs et de leur utilisation (un plus). • Compréhension des règles de sécurité et contrôles réglementaires (VGP...). • Comportementales • Autonomie, sens de l'organisation et rigueur. • Dynamisme, réactivité et sens du service. • Capacité d'adaptation dans un environnement à flux continus. • Aisance avec la multiplicité des interlocuteurs internes et externes. • Méthodique, fiable, soucieux(se) de la traçabilité et de l'ordre. Compétences requises • Techniques • Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel de gestion de stock. • Connaissance de base des équipements électroportatifs et de leur utilisation (un plus). • Compréhension des règles de sécurité et contrôles réglementaires (VGP...). • Comportementales • Autonomie, sens de l'organisation et rigueur. • Dynamisme, réactivité et sens du service. • Capacité d'adaptation dans un environnement à flux continus. • Aisance avec la multiplicité des interlocuteurs internes et externes. • Méthodique, fiable, soucieux(se) de la traçabilité et de l'ordre. Profil recherché Une première expérience dans la gestion de stock, magasin ou logistique est appréciée. À l'aise avec les tâches administratives et les interactions terrain. Envie de s'investir dans un rôle central aux interfaces chantier / magasin / administratif.